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Le Conservatoire National Supérieur de Musique et de Danse de Paris recherche un Chargé de mission internationalisation pour gérer des partenariats et des mobilités. Le candidat idéal aura une excellente maîtrise de l'anglais et une bonne connaissance du milieu culturel international. Ce poste, qui inclut des responsabilités variées, est ouvert aux titulaires et contractuels, avec la possibilité de télétravail.
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Sous l’autorité du chef de service internationalisation et insertion professionnelle, le ou la Chargé.e de mission Internationalisation : partenariats et mobilités est responsable de plusieurs missions relevant de la mise en œuvre de la stratégie d’internationalisation de l'établissement :
1°) Axe gestion de partenariats internationaux
Être responsable de la mise en œuvre de la stratégie partenariale de l'établissement en matière de relations internationales. Parallèlement à l’Alliance In Tune, Le Conservatoire possède plus de 80 accords de partenariat internationaux et est membre de nombreux réseaux. Les principales activités du ou de la Chargé.e de mission Internationalisation sont :
- Coordonner la rédaction et le suivi des conventions établies dans ce périmètre.
- Gérer les sollicitations dans le cadre des relations publiques
- Maintenir des relations de travail avec les instituts français et les postes consulaires à l’étranger et le ministère de la Culture
- Organiser et animer des rencontres inter-institutionnelles, des projets et productions pédagogiques en coordination avec les directions, départements et services.
- Participer à une démarche d’évaluation et d’analyse de ces collaborations pédagogiques, artistiques et de recherche, avec les équipes concernées, et prioriser les partenariats les plus fructueux afin de les renforcer.
- Participer à la recherche de financement et à l’instruction d’appels à projet impliquant des partenariats internationaux
2°) Axe gestion de projets de mobilités (d’études, de formation, d’enseignement) :
- Participer, dans le contexte d’augmentation des projets, aux côtés de la responsable Institutionnelle In Tune et de la Chargée de mission à la mobilité internationale à la gestion opérationnelle de la mobilité dans le cadre de la convention Erasmus+, notamment pour la mobilité entrante.
- Informer, conseiller, assister les participants (étudiants, professeurs, agents) à la mobilité individuelle, physique, hybride et virtuelle tout au long de leurs démarches pour la mobilité internationale (candidatures, visas, installation…) ; assurer la coordination avec les directions, départements et services du Conservatoire.
- Organiser les temps d’accueil, d’information et de convivialité, ainsi que les retours d’expérience.
- Coordonner le suivi des études et inscriptions, sur la base des learning agreements, avec les directions et départements pédagogiques.
- Établir et suivre le budget des interventions ponctuelles dédiées à l’accueil d’étudiants en sureffectif, en coordination avec la chargée de mission mobilité internationale.
3°) Axe Engagement dans le développement de l’Alliance In Tune
- Participation à des groupes de travail.
- Suivi budgétaire des crédits de la direction consacrés aux partenariats d’une part et aux mobilités d’autre part
- Conception de documents de communication en anglais pour accroître la visibilité du CNSMDP à l’international.
Compétences techniques
- Bonne connaissance du milieu institutionnel du spectacle vivant musique et/ou danse) en lien avec les formations dispensées au CNSMDP
- Bonne connaissance de l’environnement culturel et éducatif international ainsi que des programmes de coopération à l’international (expérience souhaitée dans le domaine des relations internationales)
- Excellente maîtrise de l’anglais écrit et parlé – EXPERT
- Capacités rédactionnelles – EXPERT
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Sens de l’organisation et respect des échéances
Savoir-faire
- Compétences en représentation institutionnelle et en communication- EXPERT
- Maitrise de l’environnement Microsoft Office 365
- Maîtrise des procédures administratives et budgétaires liées aux activités principales (expérience Erasmus+)
- Etre en capacité de représenter l’établissement dans des contextes institutionnels
Savoir-être (compétences comportementales)
- Qualités relationnelles, diplomatie, disponibilité
- Adaptation à d’autres cultures de communication et de travail
- Sens de l'initiative et capacité à travailler de manière autonome.
Créé en 1795, le Conservatoire national supérieur de musique et de danse de Paris est un établissement public français de transmission des arts musicaux et chorégraphiques de tout premier plan. En outre, on y dispense un enseignement de haut niveau dans les disciplines théoriques (musicologie, choréologie) et techniques (métiers du son) qui s’y rattachent. Ses nombreux partenariats internationaux et la renommée de ses professeurs et anciens élèves le positionnent parmi les plus attractifs au monde.
Le Conservatoire s’inscrit dans son temps grâce à une politique ambitieuse de création, de recherche et d’ouverture aux publics à travers une riche programmation de concerts, spectacles de danse, conférences, cours publics et colloques gratuits et ouverts à tous. Le Conservatoire trouve ainsi naturellement sa place aux côtés de la Cité de la musique-Philharmonie de Paris et ses nombreux orchestres résidents, de la grande Halle de la Villette et du Centre national de la danse où création, interprétation, recherche et transmission se mêlent pour constituer un ensemble unique en Europe.
Le Conservatoire est membre de l’alliance IN.TUNE Europe, projet d’Université européenne réunissant 8 établissements d’enseignement supérieur qui affichent une stratégie commune de long terme pour former un campus inter-universités où étudiant·es, enseignant·es et agent·es travailleront sur un mode transnational et transdisciplinaire.
Au sein de la direction de la vie étudiante et de l’insertion professionnelle, le service internationalisation et insertion professionnelle coordonne les relations internationales, la professionnalisation, l’accompagnement vers l’emploi, l’observation des métiers et des carrières, la formation continue et les procédures de VAE. Il organise l’ensemble de ces missions sous la forme d’un centre de ressources et de compétences au service des étudiants, alumni et départements pédagogiques.
L'internationalisation du CNSMDP consiste à intégrer une dimension internationale dans ses activités pédagogiques, artistiques et administratives, en favorisant la mobilité, la coopération stratégique, l'innovation pédagogique, et l'accueil des étudiants et enseignants étrangers pour renforcer sa réputation et préparer ses usagers aux défis globaux.
Cela signifie développer des partenariats internationaux, encourager la mobilité des étudiants et du personnel, intégrer des perspectives internationales dans les programmes d'enseignement, et accueillir des étudiants et enseignants étrangers.
Candidatures (lettre et CV) à transmettre à : recrutement@cnsmdp.fr
Personne à contacter : sbrayer-leschiera@cnsmdp.fr
Contrat de projet d’une durée de 2 ans.
Déplacements à l’étranger, télétravail possible selon nécessité de service
Poste rémunéré sur le budget de l'établissement
Vacant à partir du 01/07/2025
Responsable de l'accompagnement des étudiants des établissements d'enseignement supérieur culturel