Auxiliaire de puériculture H / F

VILLE D'ARGENTEUIL; Île-de-France; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une ville dynamique recherche un auxiliaire de puériculture pour rejoindre son équipe au sein d'une crèche collective. Dans ce rôle enrichissant, vous serez responsable d'accueillir et de prendre soin des enfants, en leur offrant un environnement sécurisant et stimulant. Vous mettrez en place des activités d'éveil et d'éducation, tout en veillant à leur bien-être physique et psychologique. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par l'éducation des jeunes enfants, désireuse de contribuer à leur développement dans un cadre collaboratif et chaleureux. Rejoignez cette initiative essentielle pour le bien-être des enfants et des familles.

Qualifications

• Diplôme d'État requis pour le poste d'auxiliaire de puériculture.
• Expérience significative dans le domaine de la Petite Enfance.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et leurs familles, en favorisant leur bien-être.
• Prendre en charge les besoins physiques et psychologiques des enfants.
• Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche.

Connaissances

Soins d'hygiène

Éducation des enfants

Observation des besoins

Communication avec les parents

Respect des règles d'hygiène

Travail en équipe

Formation

Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture

CAP Petite Enfance

Description du poste

Auxiliaire de puériculture (en remplacement sur Dr Lamaze) H / F

La ville d'Argenteuil recrute pour sa direction de la petite enfance un(e) :

Auxiliaire de puériculture H / F

Au sein d'une crèche collective et rattaché au directeur de la structure ou à son adjoint, vos missions principales consistent à dispenser des soins d'hygiène et de confort des enfants, mettre en place des activités d'éveil et d'éducation favorisant leur bien-être et leur autonomie.

Vous devez également assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques.

Plus précisément, voici vos missions au quotidien :

1. Accueillir l’enfant et sa famille dans une démarche d’aide à la séparation, en créant un espace favorable
2. Accompagner l’enfant dans les différents temps de la journée
3. Prendre en charge les besoins physiques, psychologiques et psycho-affectifs de l’enfant et contribuer à son bien-être
4. Etre à l’écoute de l’enfant et savoir l’observer pour ajuster ses attitudes en fonction de son besoin et / ou du groupe d’enfants
5. Verbaliser avec l’enfant afin de le rassurer
6. Favoriser les relations et interactions entre enfants en préservant son individualité et sa personnalité
7. Respecter le régime alimentaire de chaque enfant en fonction de son âge, de son développement et d’une pathologie éventuelle
8. Respecter et appliquer les règles d’hygiène afin de protéger l’enfant et d’éviter les transmissions d’un enfant à un autre
9. Créer un espace et aménager un lieu de vie sécurisant, chaleureux et adapté aux besoins de l’enfant
10. Repérer les signes de mal-être physiques et / ou psychiques et tenir informés les personnes habilitées (responsable, référent santé, psychologue…)
11. Recueillir et transmettre les informations par oral et par écrit pour garantir une traçabilité dans la continuité des soins et des activités
12. Participer à l’élaboration et à la mise en place du projet pédagogique
13. Participer aux réunions institutionnelles et aux réunions de parents en fonction des protocoles de l’établissement et de la demande du responsable

Diplôme requis : Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture ou CAP Petite Enfance, avec une expérience significative dans la Petite Enfance.

Vous avez de bonnes connaissances des besoins psychologiques et psychomoteurs de l’enfant. Vos qualités relationnelles vous permettront d’établir une relation constructive avec les parents.

Votre discrétion, patience et ponctualité sont essentielles pour prendre soin des enfants tout en veillant au bon fonctionnement du groupe.

Le travail en équipe, l’écoute, l’observation, ainsi qu’un devoir de réserve face aux préjugés, sont des atouts pour réussir dans ce poste.

Une connaissance des règles d’hygiène et de sécurité en structure collective d’accueil petite enfance est un plus.

Informations complémentaires :

CDD à pourvoir dans le cadre d'un remplacement du 26/08/2024 au 10/03/2025.