Alternance - Chargé(e) de formation F / H

ETF; Rueil-Malmaison; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un(e) alternant(e) pour rejoindre son équipe de formation. Ce poste offre une occasion unique de développer des compétences dans le déploiement des plans de formation et de participer à divers projets enrichissants. Vous serez responsable de l'organisation des sessions de formation, du suivi des formations réalisées et de la consolidation des documents nécessaires. De plus, vous contribuerez à la digitalisation des supports et à l'alimentation du portail de formation. Si vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon relationnel, cette alternance est faite pour vous.

Qualifications

• Préparer une Licence ou un Master en RH.
• Permis B souhaité pour les déplacements.

Responsabilités

• Déployer les plans de formations pour environ 200 collaborateurs.
• Organiser et suivre les sessions de formation.
• Participer à des projets liés à la formation.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Relationnel

Esprit d'équipe

Pédagogie

Formation

Licence en Ressources Humaines

Master en Ressources Humaines

Description du poste

Le service développement RH d'ETF recherche son alternant(e) chargé(e) de formation.

Vous rejoindrez l'équipe formation de Gaëlle composée de 2 personnes. Cette alternance vous permettra de gagner en expertise sur le déploiement des plans de formations et sur des projets annexes en lien avec la formation.

Déployer les plans de formations d'environ 200 collaborateurs :

• Organiser les sessions de formation
• Suivre les formations réalisées
• Récupérer et consolider les documents de formation (conventions, convocations, feuilles d'émargement…)
• Distinguer le prévisionnel et le hors plan dans les formations réalisées
• Intégrer les formations prévisionnelles, saisir celles réalisées dans l'outil et faire le lien avec le service de comptabilité et de paie : création des sessions, rattachements des documents
• Assurer les reporting formation

Participer à des projets liés à la formation :

• Mettre à jour le référencement d'organismes
• Mettre à jour le catalogue : lien avec les agences pour identifier et harmoniser l'offre de formation
• Poursuivre la digitalisation des supports (ex : catalogue)
• Alimenter le portail formation de notre intranet
• Participer à de nouveaux projets formation

Formation : Vous allez préparer une Licence ou un Master en RH.

Durée : 1 an

Requis : Permis B souhaité

déplacements à prévoir

Savoir-être : Organisation et rigueur, un bon relationnel, avoir un esprit d'équipe, être force de proposition et faire preuve de pédagogie.

Rythme souhaité : 4 jours entreprise et 1 jour école

Lieu : Rueil-Malmaison (92)

Le service développement RH d'ETF recherche son alternant(e) chargé(e) de formation.

Vous rejoindrez l'équipe formation de Gaëlle composée de 2 personnes. Cette alternance vous permettra de gagner en expertise sur le déploiement des plans de formations et sur des projets annexes en lien avec la formation.

Déployer les plans de formations d'environ 200 collaborateurs :

• Organiser les sessions de formation
• Suivre les formations réalisées
• Récupérer et consolider les documents de formation (conventions, convocations, feuilles d'émargement…)
• Distinguer le prévisionnel et le hors plan dans les formations réalisées
• Intégrer les formations prévisionnelles, saisir celles réalisées dans l'outil et faire le lien avec le service de comptabilité et de paie : création des sessions, rattachements des documents
• Assurer les reporting formation

Participer à des projets liés à la formation :

• Mettre à jour le référencement d'organismes
• Mettre à jour le catalogue : lien avec les agences pour identifier et harmoniser l'offre de formation
• Poursuivre la digitalisation des supports (ex : catalogue)
• Alimenter le portail formation de notre intranet
• Participer à de nouveaux projets formation

Profil demandé :

Formation : Vous allez préparer une Licence ou un Master en RH.

Durée : 1 an

Requis : Permis B souhaité

déplacements à prévoir

Savoir-être : Organisation et rigueur, un bon relationnel, avoir un esprit d'équipe, être force de proposition et faire preuve de pédagogie.

Rythme souhaité : 4 jours entreprise et 1 jour école

Lieu : Rueil-Malmaison (92)

Catégorie professionnelle : Etudiant

Durée du contrat : 1 an

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Formation Alternance • Rueil-Malmaison, France