Responsable du Contrôle de Gestion International F/H

JR France; Caen; À distance; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Responsable du Contrôle de Gestion International pour rejoindre son équipe à Caen. Le poste implique la gestion de la paie, la formation des équipes et le respect des normes légales. La flexibilité de télétravail et une semaine de 4 jours sont possibles. Des opportunités d'évolution et de formation sont offertes.

Prestations

Télétravail

Semaine de 4 jours

Formations internes

Qualifications

• Expérience d'au moins 5 ans en gestion de la paie.
• Capacité à gérer un processus de paie dans sa globalité.

Responsabilités

• Former et accompagner les collaborateurs sur l'utilisation de notre outil de contrôle.
• Gérer les applicatifs de contrôle et de reporting.
• Réaliser des audits internes pour vérifier le respect des processus.

Connaissances

Gestion de la paie

Conformité légale

Pédagogie

Description du poste

Responsable du Contrôle de Gestion International F/H, Caen

Le Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.

Nos activités principales :

1. ADVISE : Nous accompagnons nos clients dans la transformation de leur fonction RH, à travers une redéfinition de leur organisation RH et de leur digitalisation SIRH.
2. IMPLEMENT : Partenaire des principaux éditeurs du marché, nous mettons en place et intégrons des solutions SIRH (SaaS ou On Premise) pour nos clients.
3. RUN : Grâce à notre expertise paie globale, nous proposons à nos clients d'externaliser certains de leurs processus RH, en particulier la paie.

Notre nouvelle levée de fonds de 500 millions d'euros vise à accélérer notre croissance et notre expansion internationale, avec l'objectif de doubler notre chiffre d'affaires dans les 5 ans et de devenir le leader mondial de la transformation digitale des Ressources Humaines.

Poste : Spécialiste en gestion de la paie, vous rejoignez notre équipe transverse dédiée au contrôle de charges sociales. Vous serez amené(e) à :

• Former et accompagner les collaborateurs sur l'utilisation de notre outil de contrôle myDS
• Gérer les applicatifs de contrôle et de reporting, s'assurer du bon fonctionnement et de la mise à jour
• Fournir un support interne sur l'utilisation des outils de contrôle et de reporting
• Assurer une veille continue sur les évolutions légales et réglementaires concernant la DSN et les indicateurs sociaux, pour garantir la conformité des processus
• Gérer une base de paie test pour réaliser les tests et recettes des évolutions des outils de contrôle
• Réaliser des audits internes pour vérifier le respect des processus et obligations légales en matière de paie et charges sociales
• Effectuer des audits externes pour s'assurer de la conformité des déclarations sociales de nos clients

Ce poste peut être proposé en 100% télétravail selon votre autonomie, avec un rattachement à notre agence de Caen. La semaine de 4 jours est également envisageable après la période d'essai.

Profil recherché :

• Expérience d'au moins 5 ans en gestion de la paie
• Capacité à gérer un processus de paie dans sa globalité
• Bonne compréhension des enjeux de sécurité des données et de conformité légale
• Forte capacité pédagogique pour former et accompagner des équipes

Nous offrons de nombreuses opportunités d'évolution (mobilité horizontale, verticale, internationale), des formations internes et certifiantes. Certifiés Happy at Work, nous privilégions un bon équilibre de vie avec des possibilités de télétravail.