Agent polyvalent des bâtiments - Maçon - COMMUNE DE SAINT-REMY-DE-PROVENCE

Communes; Provence-Alpes-Côte d'Azur; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une commune dynamique recherche un agent polyvalent pour rejoindre son service Bâtiments. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'entretien et de la maçonnerie des bâtiments communaux, tout en coordonnant des interventions avec d'autres corps de métier. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement varié, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur, et de participer à des projets d'amélioration des installations. Si vous êtes passionné par le service public et avez un sens aigu du détail, cette position est faite pour vous. Rejoignez une équipe engagée qui valorise la qualité du travail et le respect des normes de sécurité.

Qualifications

• Maîtrise des techniques de maçonnerie et d'entretien des bâtiments.
• Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais.

Responsabilités

• Effectuer des travaux de maçonnerie et d'entretien des bâtiments communaux.
• Planifier et réaliser des travaux de maintenance préventive et curative.

Connaissances

Maçonnerie

Entretien des bâtiments

Hygiène et sécurité

Travail en équipe

Planification des travaux

Formation

Diplôme en bâtiment ou équivalent

Outils

Outils de maçonnerie

Engins de chantier

Description du poste

Agent polyvalent des bâtiments - Maçon - COMMUNE DE SAINT-REMY-DE-PROVENCE

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Télétravail possible Non

Au sein du service Bâtiments de la Direction des Services Techniques, sous l'autorité du responsable du service Bâtiments, l'agent polyvalent, maçon, effectue des travaux de maçonnerie principalement mais intervient également dans le cadre de l'entretien des bâtiments communaux dans plusieurs corps de métier (doublage, plâtrerie, peinture...).

Activités et tâches liées à l'activité :
* Effectuer les travaux d'entretien des bâtiments communaux de maçonnerie et de plusieurs corps de métiers (doublage, plâtrerie, peinture ...),
* Planifier et effectuer de travaux récurrents de maintenance préventive et curative (nettoyage, toitures...),
* Réaliser des travaux neufs dans le cadre de chantiers de régie,
* Organiser son chantier dans le respect des consignes données et des usagers,
* Coordonner son intervention lors de chantier avec d'autres corps de métier,
* Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtiment,
* Proposer, dans le cadre de l'amélioration du bâti et des installations existantes, une programmation de travaux pour la préparation des budgets futurs,
* Gérer les stocks de fournitures et consommables nécessaires au métier,
* Appliquer les normes et techniques de mise en ½uvre des matériaux et matériels,
* Est garant de la sécurité des personnes et des bâtiments existants.

Activités polyvalentes :
* Montage et installation de mobilier : armoires, bureaux, rayonnages,
* Fixation d'équipements variés : étagères, rideaux, tableaux, dispositifs muraux,
* Assistance ponctuelle aux services techniques (événementiel, manutention, logistique),
* Participation à la remise en état ou au nettoyage de locaux après travaux.

Contraintes liés au poste de travail :
* Travail en intérieur ou en extérieur,
* Port de charge, travail courbé et agenouillé,
* Manipulation d'engins et d'outils dangereux,
* Astreinte (environ 9 semaines par an).

Profil recherché

* Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité appliquées au travail,
* Maîtrise des techniques de mise en ½uvre des matériaux et matériels et connaissance de leur entretien,
* Capacité à expliquer la nature de ses interventions aux usagers (mise en sécurité, remplacement du matériel...),
* Être attentif aux normes des produits utilisés (respect des personnes et de l'environnement),
* Souci de la qualité du travail rendu et du respect des délais imparti,
* Discrétion,
* Devoir de réserve,
* Sens du service public,
* Disponibilité,
* Réactivité,
* Travail en équipe (esprit d'équipe et solidarité),
* Respect des obligations du fonctionnaire dans le cadre de la loi n°83-634 du 13 juillet 1983.

Lettre de motivation + Curriculum Vitae à adresser en format PDF, jusqu'au 8 juin 2025 à :
[e-mail]
en indiquant la référence BAT2025

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 01/08/2025