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Responsable Territorial Polyvalent Santé - Secteur Nord F/H

Département du Nord

Lille

Sur place

EUR 35 000 - 55 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

Un établissement public dynamique recherche un Responsable Territorial Polyvalent en Santé pour organiser et superviser les services de protection maternelle et infantile. Ce rôle clé implique de garantir la continuité du service, de gérer les équipes, et de contribuer à des projets de santé publique. En intégrant une administration qui valorise le télétravail et les aménagements d’horaires, vous aurez l'opportunité de faire une réelle différence dans la vie des familles. Si vous êtes motivé par le bien-être collectif et souhaitez évoluer dans un environnement collaboratif, cette position est faite pour vous.

Prestations

Aménagements du temps de travail
RTT
Titre-restaurant
Complémentaire santé
Prestations sociales

Qualifications

  • Diplômé(e) d'État et inscrit(e) au Conseil de l'Ordre.
  • Expérimenté(e) dans le cadre réglementaire de la PMI.

Responsabilités

  • Organiser les activités et assurer la continuité du service PMI.
  • Assurer l'encadrement hiérarchique et gérer les besoins de formation.
  • Contribuer aux projets de santé publique et animer des réunions.

Connaissances

Diplôme d'État en médecine
Expérience en protection maternelle et infantile
Aisance relationnelle
Réactivité
Autonomie
Capacité à travailler en équipe

Formation

Doctorat en médecine

Description du poste

Vous êtes ... ?

  • Diplômé(e) d'État et inscrit(e) au Conseil de l'Ordre ou titulaire d'un Doctorat en médecine ;
  • Expérimenté(e) dans le cadre réglementaire et institutionnel de la protection maternelle et infantile ;
  • Capable de représenter l'institution ;
  • Doté(e) d'une bonne aisance relationnelle ;
  • Réactif(ve) et discret(e) ;
  • Autonome et adaptable ;
  • Capable de coopérer en faisant preuve d'esprit d'équipe.
Grâce à vous, le Département est là !

La Direction Générale Adjointe Enfance, Familles, Santé est organisée autour d’un secrétariat général et de 3 Directions, dont la Direction Moyens et Compétences (DMC). La vocation de la DMC est d’améliorer les conditions d’exercice des missions portées par la DGA. Elle est organisée en 2 pôles :
  • le Pôle Accompagnement des Professionnels, qui sert l’ensemble des agents de l’action sociale ;
  • le Pôle Allocation des Ressources Humaines, disposant d’expertises techniques multiples.
Sous l’autorité du Directeur Santé, le Responsable Territorial Polyvalent PMI/SPS est chargé de :
  • Organiser les activités et assurer la continuité du service PMI ou SPS en mobilisant l’équipe sur les priorités ;
  • Assurer les fonctions d’encadrement hiérarchique : recenser les besoins de formation, valider les congés, gérer les déplacements, réaliser les entretiens annuels (hors personnels médicaux si le RTPS est paramédical) ;
  • Veiller à l’équilibre des charges de travail et animer le collectif ;
  • Accompagner le développement professionnel des équipes ;
  • Commander le matériel nécessaire (sauf produits de pharmacie sous responsabilité médicale) ;
  • Organiser l’accueil et l’encadrement des stagiaires ;
  • Gérer la logistique des locaux et la sécurité si le bâtiment est indépendant ;
  • Valider les écrits professionnels ;
  • Veiller à la qualité et à la cohérence des accompagnements médico-sociaux ;
  • Contribuer aux projets de santé publique ;
  • Animer réunions et groupes de travail ;
  • Préparer et suivre l’instruction des demandes, notamment celles liées à l’appel à projets santé ;
  • Suivre le fonctionnement des activités déléguées par l’État et alerter en cas de dysfonctionnement ;
  • Informer rapidement le SAPS de tout changement de personnel, lieu ou horaire ;
  • Formuler des demandes de communication pour événements ou animations.
Le Responsable Territorial Polyvalent Santé Nord couvre le secteur des Flandres, incluant Hazebrouck et Dunkerque, pour tous les services PMI et SPS de la direction déléguée.

Pour vous, le Département est là !
  • Salaire annuel net, comprenant un complément indemnitaire et une prime ;
  • Aménagements du temps de travail, RTT, CET ;
  • Titre-restaurant ou restaurant collectif ;
  • Complémentaire santé et prévoyance (facultative) ;
  • Prestations sociales et comité d’œuvres sociales.
Contact

BENZEKRI Samir

Notre administration favorise le télétravail et les aménagements d’horaires, en fonction des obligations du poste.
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