Ingénieur Lead Electricité

NEO2; Île-de-France; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

NEO2 is seeking a Lead Electrical Engineer to join their team for large-scale industrial projects. The role involves design, coordination, and supervision of electrical installations in energy and heavy industry sectors. Candidates should have a strong background in electrical engineering and project management.

Qualifications

• Expérience de 5 ans minimum en ingénierie d'exécution, conception ou maintenance électrique industrielle.
• Solide connaissance en distribution électrique industrielle HT/BT.

Responsabilités

• Participer aux choix techniques et aux orientations de conception dès les premières phases de projet.
• Suivre et superviser la fabrication, la livraison et l'installation des équipements électriques.

Connaissances

Anglais technique courant

Organisation

Rigueur

Autonomie

Esprit de synthèse

Adaptabilité

Formation

Diplôme d'ingénieur (Génie Électrique)

Diplôme Bac+2 en électrotechnique

Outils

Caneco BT

Dialux

Autocad

Description du poste

Nous recherchons un Ingénieur Lead Électricité pour rejoindre notre équipe sur des projets industriels d’envergure.

Vous aurez un rôle clé dans la conception, la coordination et la supervision des installations électriques sur nos projets dans les secteurs de l'énergie, de l'industrie lourde et des infrastructures.

L'entreprise :

Créé en 2008, NEO2 est une société de conseil et d'assistance technique, spécialisée dans les métiers de l’ingénierie de process et des infrastructures industrielles. Notre groupe compte plus de 600 collaborateurs et intervient auprès de grands comptes dans les secteurs de l’Énergie, l’Environnement, la Pharmaceutique, la Santé, l'Agroalimentaire, etc., sur des projets industriels ou digitaux. Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques. Aujourd’hui, implantés en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, nous poursuivons notre développement avec l’ouverture d’une agence à Bruxelles en Belgique. Chez NEO2, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes.

Devenir consultant chez NEO2 c’est :
- Être acteur de sa carrière avec des possibilités d’évolutions multiples (métier, secteur, région).
- Travailler sur des projets avec une dimension environnementale (30% de nos projets participent à rendre l’industrie plus durable).
- Bénéficier d’un suivi managérial fort.

Missions :

• Participer aux choix techniques et aux orientations de conception dès les premières phases de projet.
• Dimensionner, spécifier et justifier les équipements électriques (HT/BT), réseaux et ateliers associés.
• Rédiger les documents techniques pour appels d'offres, consultations et exécutions.
• Consulter et évaluer les fournisseurs et prestataires techniques.
• Contribuer aux analyses de risques (HAZID, HAZOP) et aux évaluations de coûts.
• Suivre et superviser la fabrication, la livraison et l'installation des équipements électriques.
• Réaliser ou encadrer la mise en service des installations.
• Assurer le contrôle qualité et participer à la levée des réserves techniques.
• Participer à la rédaction des rapports de retour d'expérience et à la consolidation documentaire des projets.

Profil recherché :

• Diplômé(e) d'une école d'ingénieur (dominante Génie Électrique) ou d'un diplôme Bac+2 spécialisé en électrotechnique selon l'expérience.
• Expérience de 5 ans minimum en ingénierie d'exécution, conception ou maintenance électrique industrielle.
• Solide connaissance en distribution électrique industrielle HT/BT (cellules HT, transformateurs, onduleurs, groupes électrogènes, réseaux normal/secours…).
• Maîtrise des logiciels de calcul électrique (ex : Caneco BT, Dialux) et de DAO (ex : Autocad).
• Bonne connaissance des normes et standards électriques (IEC, NFC 15-100…).
• Anglais technique courant indispensable.

Compétences clés :

• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
• Organisation, sens des priorités, rigueur et autonomie.
• Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles.
• Orientation résultats : respect des budgets, des délais et recherche continue d'amélioration.
• Adaptabilité et agilité dans des environnements en évolution rapide.