Chargé de Développement Territorial (H / F)

AMIENS METROPOLE; Hauts-de-France; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Amiens Métropole is seeking a Chargé de Développement Territorial to enhance employment services for local businesses. The role involves prospecting, organizing events, and analyzing recruitment needs. Ideal candidates have a Bac+3 in HR and strong interpersonal skills.

Qualifications

• Expérience sur poste similaire requise.
• Connaissances solides en dispositifs de formation et aides à l’embauche.

Responsabilités

• Prospecter et mobiliser les entreprises sur l’offre de service.
• Organiser des événements pour mettre en relation entreprises et chercheurs d’emploi.
• Analyser les besoins de recrutement et formation.

Connaissances

Sens commercial

Qualités relationnelles

Réactivité

Autonomie

Force de proposition

Écoute

Formation

Bac+3 en RH

Bac+4/5

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

La Plateforme Proch’Emploi AMIENS de la Direction du Développement Economique et Emploi recherche

1 Chargé de Développement Territorial (H / F)

Sur le grade d’Attaché Territorial (Réf. 5257)

MISSIONS

Les plateformes territoriales Proch’Emploi, créées par la Région des Hauts-de-France, sont des outils qui accompagnent les entreprises, notamment les TPE / PME, dans leurs besoins RH. En positionnant l’offre de service Proch’Emploi comme complémentaire de celles des autres partenaires, la plateforme a pour rôle de rapprocher l’offre d’emploi et la demande d’emploi, de renforcer la coordination des acteurs de l’emploi et la mutualisation des moyens. Amiens Métropole s’inscrit pleinement dans cet accompagnement en portant et en gérant le fonctionnement de la plateforme d’Amiens.

Sous la responsabilité du Responsable de la plateforme, vous assurez le développement de l’activité de la plateforme Proch’Emploi auprès d’entreprises installées sur la zone d’emploi d’Amiens. Vos missions sont :

Développement de l’activité :

• Prospecter, informer et mobiliser les entreprises, notamment les TPE, sur l’action de la plateforme et l’offre de service proposée par la Direction du Développement Economique auprès des partenaires du monde économique.
• Mettre en place un recueil prospectif, en lien avec le Responsable de la plateforme, ciblant les besoins du marché caché par secteurs d’activité et branches professionnelles.
• Analyser les besoins de recrutement, en particulier dans les métiers non ou peu couverts par le marché local, et proposer des solutions coordonnées avec les partenaires de l’emploi.
• Détecter les besoins en recrutement et formation.

Promotion du territoire :

• Organiser, coordonner et assurer la logistique des événements pour favoriser la mise en relation entre entreprises et chercheurs d’emploi, en soutien de la chargée de recrutement.
• Contribuer au développement et à l’animation d’un réseau de chefs d’entreprises.
• Participer aux réunions organisées par le Conseil Régional des Hauts-de-France et la Collectivité.

Vous gérez et analysez l’activité à l’aide de tableaux de bord, en complément de l’outil informatique Proch’Emploi, et réalisez un reporting hebdomadaire. Vous assurez l’enregistrement et le suivi de toutes les activités de la plateforme.

CONDITIONS D’EXERCICE

Déplacements fréquents (Permis B obligatoire) et réunions ponctuelles en soirée.

Profil recherché :

Titulaire d’un Bac+3 en RH (GPEC), idéalement Bac+4/5. Connaissances solides en dispositifs de formation, aides à l’embauche, et accompagnement des entreprises sur la marque employeur. Maîtrise des outils bureautiques et connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales. Expérience sur poste similaire requise. Capacité à travailler en équipe, sens commercial, qualités relationnelles, sens du service, réactivité, autonomie, force de proposition et écoute sont appréciés.

Recrutement par voie statutaire ou contractuelle.

Engagement en faveur de l’insertion des personnes handicapées :

Cette offre est handi-accessible.

Avantages à s’installer à Amiens :

Une métropole moderne, dynamique, avec une qualité de vie appréciable, située à 1h15 de Paris, avec environ 180 000 habitants, 39 communes, et une position stratégique en Hauts-de-France.