1 GESTIONNAIRE COMPTABLE ET FINANCIER (H/F) - METROPOLE LYON

Etablissements publics locaux; Rhône; Hybride; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

An established industry player is seeking a dedicated Financial and Accounting Manager to oversee social benefits for the elderly and disabled. This role involves managing budgets, ensuring compliance with regulations, and maintaining effective communication with partners. With the opportunity for remote work and a supportive environment, you will contribute to the well-being of the community while enjoying benefits like transport subsidies and professional development. If you are organized, methodical, and have a passion for public accounting, this position is perfect for you.

Prestations

Prise en charge partielle des transports

Participation à la mutuelle

Titres-restaurants

Actions sociales

Formation continue

Activités bien-être

Services de conciergerie

Qualifications

• Intérêt pour la comptabilité publique dans le secteur social.
• Maîtrise des données et outils bureautiques.

Responsabilités

• Suivre et contrôler l'exécution des dépenses liées aux prestations sociales.
• Gérer les budgets et assurer la pré-validation financière.
• Communiquer efficacement avec les partenaires.

Connaissances

Gestion administrative

Comptabilité publique

Analyse financière

Outils bureautiques

Formation

Formation en gestion administrative

Formation en comptabilité

Outils

IODAS

Grand Angle

Description du poste

1 GESTIONNAIRE COMPTABLE ET FINANCIER (H/F) - METROPOLE LYON

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Etablissements publics locaux
• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
• Télétravail possible Oui

La Métropole de Lyon, forte de ses 9 600 collaborateurs et de ses 250 métiers, porte des politiques publiques variées pour ses 1,4 million d'habitants : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, aide sociale, protection de l'enfance, personnes âgées, handicap, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique, etc.

Au sein de la délégation solidarités, habitat et éducation, le pôle "personnes âgées et personnes handicapées - autonomie" gère les politiques en faveur des personnes âgées de plus de 60 ans et des personnes en situation de handicap, vivant à domicile ou en établissement.

En intégrant le service composé de 10 agents, vous contribuez au bon déroulement du versement des prestations sociales pour ces publics, notamment en assurant le paiement de l'allocation compensatrice (AC) et de la prestation de compensation du handicap (PCH), en contrôlant leur effectivité, et en gérant les aspects financiers liés.

VOS MISSIONS

• Suivre et contrôler l'exécution des dépenses et recettes liées à la prestation sociale de compensation du handicap.
• Exécuter les budgets, saisir les éléments financiers, vérifier les pièces comptables, saisir les engagements, mandats et titres, et assurer la pré-validation financière.
• Contrôler les procédures et la réglementation en matière de versement de la prestation.
• Gérer les bandes Hopayra PCH et ACTP, traiter les rejets et indus.
• Prendre en charge les indus CAF, les arrérages, et assurer la mise en paiement des structures tarifées et sous contrats pluri-annuels.
• Contribuer à la mise à jour des procédures et assurer une communication efficace avec les partenaires.

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Lieu : Halle Borie Nord, 8 rue Jonas Salk, 69007 Lyon
• Temps de travail : télétravail jusqu'à 2 jours/semaine, 25 jours de congés, possibilité de semaine en 4 jours, RTT selon formule, compte épargne temps.

Profil recherché

De formation en gestion administrative ou comptabilité, vous avez un intérêt pour la comptabilité publique dans le secteur social, notamment pour les prestations aux personnes en situation de handicap. Rigoureux(se), vous maîtrisez la qualité et la cohérence des données, et êtes à l’aise avec les outils bureautiques et logiciels métiers (ex : IODAS, Grand Angle...).

Votre organisation, votre méthode, et votre capacité à gérer votre activité, produire un reporting et proposer des améliorations sont appréciées. Vos qualités relationnelles et le travail en équipe sont reconnues.

Rejoindre la Métropole offre aussi des avantages : prise en charge partielle des transports, participation à la mutuelle, titres-restaurants, actions sociales, formation continue, activités bien-être, et services de conciergerie.