Responsable des Ventes Sénior, Reconstruction, secteur Nord (H/F)

Smith & Nephew; Beauvais; Sur place; EUR 40 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un Responsable des Ventes Sénior pour promouvoir des dispositifs médicaux en orthopédie. Dans ce rôle clé, vous développerez des relations solides avec les professionnels de santé et serez responsable de la vente de solutions innovantes. Vous fournirez également un support technique et une formation approfondie aux équipes médicales. Avec un environnement de travail flexible et des opportunités de formation, cette position vous permettra de contribuer à des projets qui améliorent la vie des patients. Si vous êtes passionné par la vente et la technologie médicale, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Congés payés

Horaires flexibles

Voiture de fonction

Forfait repas

Formations personnalisées

Mentoring

Qualifications

• Expérience réussie dans la vente de dispositifs médicaux, idéalement en bloc opératoire.
• Capacité à établir des relations professionnelles solides avec les décideurs.

Responsabilités

• Promouvoir et vendre des dispositifs médicaux pour la chirurgie orthopédique.
• Former les équipes médicales sur l'utilisation des dispositifs médicaux.

Connaissances

Vente de dispositifs médicaux

Communication

Négociation

Relations clients

Analyse de marché

Autonomie

Formation

Bac + 2 en commerce ou spécialité médicale

Outils

Logiciels de gestion de la relation client (CRM)

Description du poste

Secteur : Nord (59/62/02/08/51)

Life Unlimited (Une vie sans limites). Chez S+N, nous créons et manufacturons des technologies qui repoussent les limites de la vie.

En tant que Responsable des Ventes Sénior spécialisé(e) en reconstruction orthopédique et en traumatologie, vous jouerez un rôle clé dans la promotion et la vente de dispositifs médicaux et solutions innovantes destinés à la chirurgie orthopédique. Vous serez responsable de développer et de maintenir des relations solides avec les professionnels de santé, d'identifier de nouvelles opportunités commerciales et d'assurer un support technique de haut niveau.

Que ferez-vous ?

• Gestion de Produits Spécialisés : Identifier, promouvoir et vendre des dispositifs médicaux spécifiques utilisés pour les procédures chirurgicales liées à la chirurgie orthopédique et traumatologique, tels que des implants, des outils chirurgicaux spécialisés, ou de l’équipement.

• Développement des Relations Clients : Établir et entretenir des relations solides avec les décideurs, les praticiens et les parties prenantes clés du bloc opératoire dans les hôpitaux, les cliniques et les centres médicaux.
• Formation et Support Technique : Fournir une formation approfondie aux équipes médicales sur l'utilisation des dispositifs médicaux, ainsi qu'un support technique continu pour garantir une utilisation optimale pendant les interventions chirurgicales.
• Veille Concurrentielle : Suivre les tendances du marché, analyser la concurrence et fournir des rapports réguliers pour adapter les stratégies commerciales et marketing.
• Gestion du Cycle de Vente : Gérer le cycle complet de vente, de la prospection initiale à la conclusion des contrats, en assurant un suivi précis des commandes et des livraisons.

• Gestion des Appels d’Offres: Assurer une veille des appels d’offres, répondre aux appels d’offres sur son secteur en partenariat avec la cellule de support.

De quoi aurez-vous besoin pour réussir ?

• Diplôme: Minimum Bac + 2 souhaité avec orientation commerciale ou spécialité médicale.
• Expérience préalable réussie dans la vente de dispositifs médicaux, de préférence dans le domaine du bloc opératoire.
• Capacité démontrée à établir et à entretenir des relations professionnelles avec des professionnels de santé et des décideurs.
• Excellentes compétences en communication, présentation et négociation.
• Compréhension technique approfondie des produits médicaux et capacité à transmettre ces informations de manière claire et convaincante.
• Orienté résultats, dynamique et capable de travailler de manière autonome.
• Maîtrise des outils informatiques et capacité à utiliser les logiciels de gestion de la relation client (CRM).

Conditions de Travail :

• Mobilité requise pour les déplacements fréquents sur le terrain, avec une disponibilité pour des visites régulières dans les établissements de santé.
• Horaires flexibles en fonction des besoins des clients et des événements médicaux.

Ce que nous proposons:

Nous veillons à créer quelque-chose de positif pour la société. Nos investissements les plus forts se font auprès de nos employé(e)s et de nos patient(e)s.

Inclusion, Diversité et Equité – Nous accueillons, célébrons et gagnons grâce à la Diversité.

Work/Life Balance (Equilibre Travail/Vie ) : congés et vacances flexibles, congés payés, jours RTT, horaires flexibles.

Formations : pratiques, personnalisées à votre équipe, mentoring.

Salaire compétitif avec des bonus liés aux performances et avantages sociaux. Voiture de fonction (avec possibilité de l’utiliser à titre personnel également), forfait repas, etc.