Régisseur (H/F) - MAIRIE DE MONTS

Communes; Centre-Val de Loire; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité passionnante s'offre à vous dans une collectivité dynamique, où vous serez responsable de la conception et de la supervision des dispositifs techniques pour des événements culturels. Ce rôle clé nécessite une expertise dans le secteur du spectacle et une capacité à travailler sous pression. Vous aurez l'occasion de collaborer avec divers intervenants et d'encadrer une équipe, tout en garantissant la sécurité et la qualité des spectacles. Si vous êtes passionné par la culture et l'événementiel, cette position est faite pour vous!

Qualifications

• Expérience sur un poste similaire est requise.
• Titulaire du permis B et des habilitations nécessaires.

Responsabilités

• Concevoir et superviser des dispositifs techniques pour des spectacles.
• Coordonner les solutions techniques selon les exigences de sécurité.

Connaissances

Gestion de projet

Connaissance du secteur du spectacle

Lecture de notices techniques

Anticipation

Travail en équipe

Formation

Diplôme dans le domaine des arts du spectacle

Certification de formation de régisseur

Description du poste

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée : Non renseigné

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels non renseignée, pour les fonctionnaires non renseignée

• Catégorie : Catégorie C (employé)
• Management : Non renseigné
• Télétravail possible : Non

Sous la responsabilité du responsable du Pôle Événementiel, le régisseur (H/F) conçoit et supervise la mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite de spectacles et de manifestations culturelles, événementielles et artistiques de la Ville de Monts. Il coordonne les solutions techniques en réponse aux exigences de sécurité, aux demandes des artistes et à la fiche technique de l'Espace Jean Cocteau.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page ce lien ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Diplômes et expériences :

• Expérience sur un poste similaire
• Qualification et/ou diplôme dans le domaine des arts du spectacle, de l'audiovisuel, du cinéma, de la production événementielle ou de la gestion de projet, ou certification de formation de régisseur
• Titulaire du permis B et des permis nécessaires aux fonctions
• Détention des habilitations (électriques, travail en hauteur...) et autorisations de conduite nécessaires pour assurer les fonctions du poste (formations à prévoir le cas échéant)

Savoirs :

• Maîtrise du fonctionnement du secteur du spectacle dans toute sa diversité
• Bonne connaissance du vocabulaire technique de la régie
• Connaissance de base du matériel utilisé par les différentes régies
• Connaissance de la réglementation en matière de législation du travail, en hygiène et sécurité (Règles de travail en hauteur et habilitations...)
• Connaissance des règles juridiques et techniques des contrôles de sécurité
• Connaissance du cadre juridique de la responsabilité civile et pénale
• Connaissance des interventions techniques d'urgence

Savoir-faire :

• Lecture, compréhension et application des notices techniques des matériels, des plans d'évacuation des lieux de spectacle
• Anticipation
• Décision
• Synthèse
• Travail en transversalité avec différents interlocuteurs
• Encadrement d'une équipe (intermittents)

Savoir-être :

• Ponctualité, réactivité et disponibilité
• Rigueur et organisation
• Esprit d'équipe
• Résistance au stress

Commission de recrutement prévue le mercredi 18 juin 2025 après-midi.

Envoyer CV et lettre de motivation avant le 6 juin 2025 à l'attention de :

• Monsieur le Maire
• Mairie de Monts
• Service Ressources Humaines
• 2 rue Maurice Ravel, 37260 MONTS

ou par email à [e-mail]

Pour tout complément d'informations, contacter le responsable culturel au 06 07 82 57 26.

Il est possible de recruter une personne n'étant pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert aux grades suivants dans la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe.

Conformément à l'article L331-7 du code général de la fonction publique, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, y compris les candidats reconnus travailleurs handicapés, par voie contractuelle.

Vacant à partir du 01/07/2025.