Gardien.ne.s de Police Municipale

TN France; Doubs; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une ville dynamique recherche des agents de Police municipale pour rejoindre son équipe dédiée à la sécurité publique. Ce poste offre l'opportunité de travailler au cœur de la communauté, en assurant la tranquillité et la sécurité des citoyens. Vous serez responsable de la prévention et de la surveillance sur l'espace public, tout en interagissant avec les commerçants et les établissements scolaires. Ce rôle exige une bonne condition physique, des compétences relationnelles solides et un sens aigu des responsabilités. Rejoignez une équipe engagée dans le maintien de l'ordre et bénéficiez d'avantages attractifs tels que des formations professionnelles et des primes.

Prestations

Rémunération statutaire

Prime annuelle

Chèques vacances

Remboursement de 75% des frais de transports

Forfait mobilités durables jusqu’à 300€/an

Offre de formations

Qualifications

• Capacités relationnelles avérées et travail en équipe.
• Maîtrise de soi et bonne condition physique.

Responsabilités

• Assurer la surveillance et la prévention en matière de sécurité publique.
• Contrôler le respect des règles de stationnement et surveiller les manifestations.

Connaissances

Capacités relationnelles

Compétences rédactionnelles

Bonne aptitude physique

Connaissances réglementaires

Sens des responsabilités

Connaissance de l’outil informatique

Formation

Diplôme de gardien brigadier

Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers : Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s) : Gardien brigadier

Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire, ouvert aux contractuels

Temps de travail : Temps complet

Description de l'emploi

Ville de Besançon, chef-lieu du département du Doubs avec 117 912 habitants, recrute des agents de Police municipale au sein de la Direction Sécurité et Tranquillité Publique.

Missions / conditions d'exercice

• Sous l’autorité du responsable du service Police Municipale, assurer la surveillance et la prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique.
• Assurer une présence préventive, dissuasive et rassurante sur l’espace public.
• Visiter les commerçants.
• Surveiller les abords des établissements scolaires.
• Contrôler le respect des règles de stationnement.
• Surveiller les manifestations publiques, foires et marchés.

Profils recherchés

• Capacités relationnelles avérées : travail en équipe, capacité d’écoute et sens du contact.
• Savoir rendre compte, compétences rédactionnelles.
• Bonne aptitude physique, maîtrise de soi.
• Connaissances réglementaires, sens des responsabilités, capacité d’initiative.
• Connaissance de l’outil informatique.

Autres avantages

• Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle.
• Avantages du Comité des œuvres sociales : chèques vacances, voyages, loisirs, billetterie, locations saisonnières à prix attractifs.
• Participation à l’assurance prévoyance.
• Forfait "mobilités durables" jusqu’à 300€/an pour déplacements domicile-travail à vélo ou trottinette.
• Remboursement de 75% des frais de transports en commun.
• Offre de formations pour le développement professionnel.

Conditions d’éligibilité

• Agents relevant des grades de gardiens brigadiers et brigadiers chef principal.
• Lauréats du concours.
• Agents en détachement, toutes filières confondues, de catégorie C, sauf premier grade et cadres d’emplois des agents de maîtrise.

Date limite de candidature : 30 juin 2025

Les candidatures seront analysées dès leur réception, au fur et à mesure de leur arrivée.

Pièces requises : lettre de motivation et CV (format PDF).