Un(e) Directeur des services techniques

Ville de Deauville; Bordeaux; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Un acteur clé dans la gestion des services techniques recherche un Directeur pour piloter des projets d'aménagement et de gestion du patrimoine. Ce poste offre l'opportunité de travailler sur des projets innovants et d'assurer la coordination des activités techniques, administratives et financières. Avec un environnement de travail dynamique, vous aurez la chance de contribuer à des initiatives qui améliorent la qualité de vie des citoyens. Si vous êtes passionné par le développement durable et la gestion des infrastructures, cette position pourrait être votre prochaine grande aventure.

Prestations

Un 13ème mois

Plan de formation

Aide financière pour la prévoyance

Compte épargne temps

Qualifications

• Expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire souhaitée.
• Connaissances en gestion des déchets et urbanisme.

Responsabilités

• Diriger, coordonner et animer les services techniques de la Ville.
• Élaborer, exécuter et contrôler le budget des services techniques.

Connaissances

Management

Gestion de projet

Connaissances techniques en bâtiment

Rigueur

Capacité de communication

Formation

Diplôme d’ingénieur

Outils

Logiciels de bureautique

Description du poste

Recherche un(e) Directeur des services techniques

Le Directeur des Services Techniques, membre de l’équipe de Direction générale et en lien avec les adjoints au Maire, dirige, coordonne et anime l'ensemble des services techniques de la Ville. Il participe à la définition et met en œuvre les orientations des stratégies d'aménagement et de gestion du patrimoine de la collectivité. Il pilote également les projets techniques de la collectivité.

• M ettre en œuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine et d'espaces publics de la collectivité

Le Directeur du Service Technique est force de proposition et de réflexion au sein de l’équipe de Direction Générale et pour les élus; il assure la transversalité des projets de la collectivité / Analyse les besoins de la collectivité / Elabore, exécute et contrôle le budget des services techniques.

• Concevoir un plan stratégique patrimonial de développement / maintenance des infrastructures et des bâtiments (travaux neufs, construction, etc.) avec leurs équipements dans une approche en coût global,
• Définir et mettre en œuvre une politique d'investissement et de maintenance préventive et curative du matériel de la commune prenant en compte le coût global et le respect de l'environnement : véhicules automobiles, engins, matériels divers, espaces,
• Participer aux projets interservices (mode projet).
• Assurer le management de l'ensemble du services techniques / Assure la coordination des activités techniques, administratives et financières du service technique
• Proposer / revisiter l’organisation du service technique afin d‘optimiser son fonctionnement,
• Manager, les responsables des services voirie, bâtiment, espaces verts, garage / achat, le secrétariat des ST, management indirect des équipes techniques,
• Programmer, planifier et organiser la gestion de dossiers et l'activité des services techniques,
• Elaborer, exécuter et contrôler le budget des services techniques,
• Coordonner les activités techniques, administratives et financières des services techniques.
• Sécurité civile : Responsable de la cellule logistique du Plan Communal de Sauvegarde, membre de la cellule permanente de sécurité civile
• Assurer une surveillance fine de la météo, des effets des grandes marées et des niveaux de crue ou de submersion marine,
• En cas de déclenchement du PCS, mise en alerte, mobilisation et management des pôles 'action sociale' et 'soutien logistique'.

Compétences managériales savoir évaluer, mener un entretien professionnel d’évaluation, encadrer des équipes, créer de la cohésion, rédiger un avis, gérer les risques professionnels

Connaissances fondamentales techniques et réglementaires en matière de bâtiment espaces verts, voirie, propreté urbaine, éclairage public, urbanisme, développement durable, gestion des déchets, cimetière

Savoir organiser et superviser un chantier

Connaître la réglementation des marchés publics et leurs modalités d'application

Savoir élaborer ou faire élaborer des cahiers des charges

Connaître les méthodes d'analyse et de diagnostic

Savoir réaliser des études de faisabilité et de programmation

Avoir de bonnes notions de génie civil et construction,

Savoir animer une réunion

Comprendre et savoir prioriser les demandes

Capacité à s'exprimer correctement oralement et par écrit

Savoir appréhender le caractère d'urgence des informations à transmettre.

Savoir prendre des notes en réunion et les mettre en forme

Savoir rédiger des documents simples ou complexes et administratifs de différentes formes aux contenus divers

Maitrise des logiciels de bureautique.

Bonne capacité d'organisation et de gestion du temps

Rigueur – Persévérance

Réactivité

Savoir gérer une situation de crise

LIEU DE TRAVAIL ET ENVIRONNEMENT :

Travail de bureau

39 heures hebdomadaires

Véhicule, matériels bureautiques, téléphone portable

Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations de service

Grande disponibilité

PROFIL : Diplôme d’ingénieur

Expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire souhaitée

Cadre d’emplois des ingénieurs territoriaux

Emploi fonctionnel dans une commune de 20 000 à 40 000 habitants

Poste à pourvoir à compter du 01 / 10 / 2025

REMUNERATION ET AVANTAGES

Une rémunération statutaire équitable (IFSE et CIA), révisée tous les 4 ans.

Un 13ème mois.

Un compte épargne temps (cumul de congés et / ou rémunération immédiate ou différée).

Une aide financière pour la prévoyance et la mutuelle (non obligatoire)

Un plan de formation

Adressez votre CV et votre lettre de candidature à M. Bellenger, Directeur Général des Services de la Ville de Deauville, sur notre site carrière : https : / / jobs.layan.eu / fr / ville-de-deauville

Ou par courrier à la Mairie de Deauville : 20 rue Robert Fossorier, 14800 DEAUVILLE

PROFIL : Diplôme d’ingénieur

Expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire souhaitée

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