Responsable des relations sociales H / F

Bertrandt AG; Vélizy-Villacoublay; Hybride; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante et reconnue dans le secteur de l'ingénierie recherche un Responsable des relations sociales. Ce rôle clé implique de conseiller sur la réglementation, de gérer les relations avec les représentants du personnel et de veiller à la conformité de l'entreprise. Vous aurez également la responsabilité d'assurer la protection des données en tant que DPO. Si vous êtes proactif, diplomate et passionné par le droit social, cette opportunité vous permettra de contribuer à un environnement de travail inclusif et dynamique, tout en bénéficiant d'un cadre de travail flexible et d'opportunités de développement professionnel.

Prestations

Télétravail

Programme de parrainage

Horaires de travail flexibles

Travail en autonomie

Mise en réseau au sein d’un groupe international

Offres de formation

Accès aux transports publics

Gestion de la santé et de la qualité de vie au travail

Prime de vacances

Qualifications

• Expérience d'au moins cinq ans en entreprise avec des connaissances en relations sociales.
• Agilité et proactivité dans la gestion des relations sociales.

Responsabilités

• Conseiller l'entreprise sur la réglementation en matière de relations sociales.
• Planifier et coanimer les instances de représentation du personnel.
• Assurer la conformité continue de l'entreprise aux normes.

Connaissances

Droit social

Relations sociales

Agilité

Diplomatie

Proactivité

Formation

Bac +5 en droit social / RH

Description du poste

Depuis plus de 40 ans, le groupe Bertrandt fournit des solutions de développement pour les industries automobile et aéronautique à l'international. Mais aussi pour les secteurs de la construction de machines, de l'énergie, des technologies médicales et de l'électrotechnique en Europe, en Chine et aux États-Unis. L'ensemble de nos collaborateurs représente une expertise approfondie dans leurs domaines, avec des solutions de projet tournées vers l'avenir tout en intégrant la satisfaction client.

Responsable des relations sociales H / F

Lieu : 78640 Vlizy-Villacoublay

Lieu de travail : 78640 Vlizy-Villacoublay

Vos missions et votre environnement :

Rattaché(e) au Directeur People & Culture, le/la candidat(e) aura principalement les missions suivantes :

1. Conseiller l'entreprise sur la réglementation et les options en matière de relations sociales.
2. Planifier, préparer (Ordre du Jour, édition ou relecture des documents d'Information Consulaire) et coanimer avec le président les instances de représentation du personnel (CSEC, CSE d'établissement, commissions).
3. Planifier, préparer (convocation, réunion, dépôt des accords et avenants) et coanimer avec le Directeur People & Culture les réunions de négociation (thèmes à venir : accord de méthode, QVCT, participation et intéressement, etc.).
4. Assurer la bonne tenue des informations et des consultations récurrentes ainsi que le suivi des accords collectifs conclus.
5. Alimenter la Base de Données Économiques et Sociales (BDESE) et gérer les utilisateurs.
6. Assurer l'interface avec les représentants du personnel en cas de réclamations et revendications.
7. Veiller à la conformité continue de l'entreprise.
8. Rédiger et/ou actualiser des notes et des procédures (par ex., règlement intérieur, notes d'entreprise, etc.).
9. Traiter toutes les adaptations nécessaires (par ex., évolution du taux des régimes) et les questions ponctuelles en matière d’épargne salariale et de prévoyance.
10. Répondre aux interlocuteurs extérieurs en matière de droit du travail et de sécurité sociale (inspection du travail, URSSAF, Dares, experts du comité, etc.).
11. Alerter sur les évolutions législatives, réglementaires, conventionnelles et jurisprudentielles susceptibles de concerner directement l'entreprise.
12. Assurer le lien avec la holding pour les sujets de conformité et RGPD.

En complément, vous aurez la charge, en qualité de délégué à la protection des données, d'assurer la conformité à la réglementation en matière de protection des données.

Vos compétences et connaissances :

1. Bac +5 en droit social / RH.
2. Expérience d'au moins cinq ans acquise idéalement en entreprise avec des connaissances en relations sociales.
3. Agilité et proactivité.
4. Sens de la diplomatie et de l'adaptabilité à ses interlocuteurs.

Dans le cadre de la fonction de DPO, les interactions avec le Groupe se font nécessairement en anglais. La maîtrise de l'allemand est un plus.

Nous sommes Bertrandt, société d'ingénierie reconnue dans les secteurs de la mobilité, particulièrement l'automobile et l'aéronautique. Nous proposons à nos clients des solutions techniques et technologiques innovantes pour un monde plus durable. Depuis 50 ans, notre présence internationale et notre expertise offrent des opportunités de carrière variées à nos collaborateurs, en interne et sur les projets de nos clients, de la phase d'amont jusqu'à l'industrialisation, en passant par le développement.

Nous choisir, c'est prendre en main son avenir !

La diversité et l'inclusion ont leur place chez Bertrandt. Une attention particulière est donnée aux personnes en situation de handicap dans le processus de recrutement, afin de permettre, selon les moyens et les besoins, des aménagements de poste spécifiques.

Ce que nous proposons :

• Télétravail
• Programme de parrainage
• Horaires de travail flexibles
• Travail en autonomie
• Mise en réseau au sein d’un groupe international
• Offres de formation
• Accès aux transports publics
• Gestion de la santé et de la qualité de vie au travail
• Prime de vacances

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