Assistant sirh h/f (Apprentissage/Alternance)

JR France; Paris; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique en plein développement dans le secteur ferroviaire comme Assistant RH en alternance. Vous travaillerez au sein d'une équipe conviviale, vous serez impliqué dans la planification des formations et la gestion des relations avec divers acteurs. Ce poste vous permettra de développer vos compétences en ressources humaines tout en contribuant à un secteur passionnant.

Qualifications

• Étudiant(e) en Bac+4/5 en Ressources Humaines recherchant une alternance d’un an.
• Première expérience en formation dans un département RH.

Responsabilités

• Planification et suivi administratif de toutes les sessions de formation.
• Évaluation de la qualité des formations.
• Gestion des relations avec les clients internes et externes.

Connaissances

Proactivité

Autonomie

Aisance avec Office 365

Formation

Bac+4/5 en Ressources Humaines

Outils

Excel

Description du poste

Assistant sirh h/f (Apprentissage/Alternance), Paris

Filiale du groupe Ferrovie dello Stato Italiane, fondé en 1905, et exploitant du réseau ferroviaire national italien, TRENITALIA France est le premier opérateur alternatif sur le segment « voyageurs » en France. Depuis leur lancement le 18 décembre 2021, suite à l’ouverture à la concurrence du marché ferroviaire domestique, ses trains à grande vitesse « Frecciarossa » circulent entre Paris, Lyon et Milan.

Rejoignez l’équipe de Trenitalia France et participez au développement des activités du groupe en France ! Au sein de la direction des ressources humaines, composée de 6 personnes, et plus particulièrement au sein du pôle Développement RH, nous recrutons un(e) Assistant(e) RH en alternance à partir de septembre 2025.

Vous aurez l’opportunité, d’une part, de travailler dans un environnement convivial, dynamique et stimulant en plein développement, et d’autre part, de découvrir un secteur passionnant qu’est le ferroviaire.

Formation (70% du poste)

1. Planification et suivi administratif de toutes les sessions de formation (cahier des charges, réponse pédagogique, inscription, convention, émargement, attestations, factures)
2. Évaluation de la qualité des formations (questionnaire post-formation)
3. Mise à jour des fichiers de suivi des formations (en lien avec notre SIRH Lucca)
4. Gestion des relations avec nos clients internes (Managers, collaborateurs, formateurs) et externes (Organismes de formation)
5. Création des dossiers du personnel et suivi administratif de l’intégration

Profil recherché :

• Étudiant(e) en Bac+4/5 en Ressources Humaines (Généraliste, Compétences et Formation, Développement RH…) recherchant une alternance d’un an.
• Première expérience (stage ou alternance) en formation dans un département RH.
• Aisance avec Office 365 et Excel.
• Proactif/ve et autonome après une période de formation et d’accompagnement.

Type de contrat : Contrat d'apprentissage d’un an à partir de septembre 2025.

Localisation : Paris Gare de Lyon (Paris 12ème).

Pour postuler : Envoyez votre candidature à recrutement@trenitalia.