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An established industry player is seeking a motivated individual for a network development role. This exciting position involves creating prospecting strategies, engaging with eco-businesses, and managing member relationships. The role offers a dynamic work environment with opportunities for telecommuting and professional growth. If you're passionate about ecological transitions and eager to contribute to innovative solutions, this is the perfect opportunity for you. Join a team committed to fostering sustainable practices and making a real impact in the community.
Créé en 1996, le Cluster Éa éco-entreprises a pour missions d’accompagner les éco-entreprises régionales dans les différentes étapes de leur parcours de croissance et favoriser notamment l’émergence de solutions et de services innovants visant à comprendre, mesurer, prévenir, limiter l’impact des activités humaines sur l’environnement.
Éa développe une approche multi-filières : eau, déchets, sites et sols pollués, énergies renouvelables, biodiversité,… unique en région et positionne ainsi les éco-entreprises comme acteurs de la transition écologique.
Afin d’accompagner la croissance de ses adhérents, le cluster mène notamment des missions locales d’animation visant à adapter et valoriser l’offre des entreprises auprès de leurs donneurs d’ordre publics ou privés.
Développer une stratégie de prospection en
collaboration étroite avec la Direction et les 3 pôles (Europe et Innovation, Développement, Communication et Evènementiel) :
Permettre l’acquisition de nouveaux membres :
Gestion et fidélisation d’un portefeuille membres :
Travail de veille (éco-système, membres, partenaires)
Vous intégrerez une équipe dynamique et motivée dans un cadre agréable.
Le poste est basé à Toulon où à Aix-en-Provence dans les locaux d’Éa éco-entreprises. Des déplacements en région sont à prévoir.
Contrat d’alternance (de 12 à 24 mois), temps de travail 35h par semaine. Le contrat peut évoluer compte tenu des activités de l’association. Poste à pourvoir dès la rentrée septembre 2025.
Télétravail, possible 2 jours par semaine à partir de 3 mois (avec accord de l’établissement scolaire).
Éa éco-entreprises s’engage dans une démarche d’inclusion. Nous sommes déterminés à créer un environnement de travail où chacun est valorisé pour ses compétences, ses expériences et sa diversité, afin de favoriser la réussite collective.
Vos CV et lettre de motivation sont à envoyer à l’attention de :
Johanna PEIXOTO
Référente territoriale Toulon
johanna.peixoto@ea-ecoentreprises.com
Référente territoriale toulon
johanna.peixoto@ea-ecoentreprises.com
06 65 43 24 46