Hôte de caisse (H / F)

JARDIPLAY; Orvault; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un hôte ou une hôtesse de caisse pour offrir un service client exceptionnel. Dans ce rôle, vous serez le visage du magasin, accueillant les clients avec le sourire et les guidant tout au long de leur expérience d'achat. Vous aurez la responsabilité d'encaisser les achats avec précision et de garantir une expérience sans attente. Ce poste à temps plein offre une formation en commerce et une première expérience en caisse. Rejoignez une équipe qui valorise le service client et profitez d'avantages tels qu'un 13ème mois et une participation.

Prestations

13ème mois

Participation

Intéressement

Comité d'entreprise (CE)

Comité d'établissement (CET)

Qualifications

• Formation en commerce requise.
• Expérience en tant qu'hôte ou hôtesse de caisse appréciée.

Responsabilités

• Orienter et renseigner les clients en magasin.
• Encaisser les achats tout en garantissant la fiabilité des tickets.
• Assurer un passage en caisse fluide pour les clients.

Connaissances

Service client

Dynamisme

Efficacité

Rigueur

Formation

Bac Pro en commerce

BTS en commerce

Description du poste

Responsabilités principales :

1. Chouchouter nos clients en les orientant dans le magasin et en les renseignant dès qu'ils en ont besoin.
2. Encaisser les achats des clients en garantissant la fiabilité de chaque ticket de caisse, tout en respectant les règles et procédures internes.
3. Assurer un passage en caisse fluide, en évitant toute attente pour nos clients.
4. Représenter l'image du magasin par votre posture au quotidien. Rappelez-vous que la dernière personne que le client voit avant de rentrer chez lui, c'est VOUS ! Donnez-lui envie de revenir nous voir !

Profil recherché :

Vous disposez d'une formation en commerce (Bac Pro ou BTS) et d'une première expérience en tant qu'hôte ou hôtesse de caisse.

Vous êtes dynamique, souriant(e), efficace et rigoureux(se). Vous avez un esprit de service développé et aimez le contact avec la clientèle.

Modalités :

• Contrat CDI à temps plein (37,5H par semaine)
• Travail un dimanche sur deux

Date de démarrage :

Début juin

Avantages :

• 13ème mois
• Participation
• Intéressement
• Comité d'entreprise (CE)
• Comité d'établissement (CET)

Salaire :

Selon la grille conventionnelle

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