Inspecteur Conseiller en Gestion Patrimoine H/F

TN France; Chéroy; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans le secteur de l'assurance recherche un Inspecteur Conseiller en Gestion de Patrimoine pour développer le chiffre d'affaires et animer des conseillers. Le candidat idéal aura une expérience confirmée en gestion de patrimoine et une forte motivation pour le développement commercial. Rejoignez une équipe dynamique et apportez votre expertise à un acteur majeur du marché.

Prestations

Package salarial attractif

Processus d’intégration complet

Formation continue et développement professionnel

Opportunités de carrière en France et à l'international

Qualifications

• Expérience confirmée sur le marché patrimonial, épargne et retraite.
• Compétences techniques en gestion de patrimoine et animation commerciale.
• Motivé par le challenge, avec une forte appétence pour le développement commercial.

Responsabilités

• Développer un chiffre d'affaires rentable en augmentant la collecte des partenaires.
• Promouvoir les nouvelles offres d'Allianz auprès des partenaires.
• Créer de nouveaux partenariats pour développer votre circonscription.

Connaissances

Gestion de patrimoine

Développement commercial

Pédagogie

Outils

Outils d'IA

Description du poste

Inspecteur Conseiller en Gestion Patrimoine H/F, Chéroy

Chéroy, France

Inspecteur Conseiller en Gestion Patrimoine H/F

Allianz Patrimoine recherche, dans le cadre de son développement et pour la délégation Développement CGP et courtage, un(e) Inspecteur Conseiller en Gestion de Patrimoine pour animer des conseillers en gestion de patrimoine (CGP) et courtiers spécialisés en assurance vie.

Rattaché(e) au Responsable Développement, vous gérez une circonscription en région parisienne et développez le chiffre d’affaires d’Allianz France dans le domaine de l’assurance vie et de la retraite individuelle.

La délégation est basée à Paris, La Défense.

Vous maîtrisez ou acquérez rapidement la maîtrise des offres, des outils, et des leviers de la performance commerciale, et accompagnez le développement commercial des partenaires qui vous sont confiés.

Vos missions principales :

• Développer un chiffre d'affaires rentable en augmentant la collecte des partenaires confiés
• Promouvoir les nouvelles offres d'Allianz auprès des partenaires
• Créer de nouveaux partenariats pour développer votre circonscription
• Utiliser des outils d'IA pour faciliter les tâches quotidiennes, améliorer l'efficacité et soutenir la prise de décision basée sur les données

Profil recherché :

• Expérience confirmée sur le marché patrimonial, épargne et retraite
• Compétences techniques en gestion de patrimoine et animation commerciale
• Pédagogue, motivé par le challenge, avec une forte appétence pour le développement commercial

Si vous vous reconnaissez dans ce poste, rejoignez-nous et apportez votre expertise à Allianz Patrimoine. Bertrand MIGNOT et son équipe vous attendent !

Référence : 70084 | Opérations | Professionnels | Non-Executive | Allianz France | Temps plein | CDI

En tant que collaborateur Allianz France, vous bénéficiez également de :

• Un package salarial attractif avec divers avantages sociaux (intéressement, participation, couverture sociale...)
• Un processus d’intégration complet
• Une offre de formation continue et de développement professionnel
• Des opportunités de carrière en France et à l'international

Pourquoi choisir Allianz ?

Allianz, première marque mondiale d’assurance présente dans 70 pays, est l'une des sociétés d'assurance et de gestion d'actifs les plus fiables au monde.

Classée sixième du Palmarès Great Place To Work France, Allianz France compte 8 000 salariés qui accompagnent leurs clients tout au long de leur vie, alliant innovation, performance et agilité pour relever les défis quotidiens.

Nous valorisons nos employés, leurs ambitions, rêves et défis, pour construire un environnement responsabilisant et de confiance, propice à l’épanouissement et au développement.

En tant qu’employeur engagé, Allianz prône la diversité et l’égalité des chances, indépendamment du sexe, âge, origine, nationalité, religion, handicap ou orientation sexuelle.