RECHERCHE DES SAGES-FEMMES AU CHM - URGENT

Annonces Medicales - Capijob; Colmar-Ribeauvillé; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Un hôpital à Mayotte recherche des sages-femmes pour des contrats de 3 mois. Les responsabilités incluent le suivi des accouchements, la réanimation des nouveau-nés et les soins aux hospitalisées. Un logement est fourni pendant un mois.

Prestations

Logement en colocation

Prise en charge des frais de transport

Qualifications

• Assure l’accueil de la parturiente et le suivi du travail.
• Effectue les examens sanguins des mères et des nouveau-nés.
• Contrôle quotidien du nombre de MDS et de médicaments sensibles.

Responsabilités

• Assure la réanimation des nouveau-nés et soins post-partum.
• Effectue des consultations en urgence et suit les hospitalisées.
• Veille au respect des horaires de visite et au bien-être des patientes.

Connaissances

Collaboration

Reanimation des nouveau-nés

Suivi des hospitalisées

Formation

Diplôme d’État de Sage-femme

Description du poste

Annonces Medicales - Capijob
3108 Annonce(s)

Expérience : NC

Niveau d´étude : NC

Salaire : NC

Permis demandé : Permis NC

Niveau de qualification : NC

Société : Ch Mayotte

Située entre Madagascar et le Mozambique, la magnifique île de Mayotte est un département français d’Outre-Mer. Elle compte une population jeune (seulement 2% de la population a plus de 64 ans).
Le CHM en est l’offre de soins principale avec 416 lits de médecine, chirurgie, obstétrique et psychiatrie, et emploie 2 700 personnels, dont 370 médecins. Il accueille 30 internes chaque semestre.
Le service de gynécologie-obstétrique inclut la plus grande maternité de France, voire d’Europe.
En obstétrique, le service assure les consultations prénatales de suivi de grossesse, les grossesses à haut risque, les échographies anténatales, et les explorations fonctionnelles pour le suivi des grossesses à terme. Il comprend également un centre de diagnostic anténatal pour le dépistage et la prise en charge de pathologies fœtales, en partenariat avec le centre pluridisciplinaire de diagnostic prénatal du CHU de la Réunion.
Le secteur de gynécologie prend en charge chirurgicalement les pathologies gynécologiques bénignes ainsi que les consultations gynécologiques.
Le Centre Hospitalier de Mayotte (CHM) recherche des sages-femmes pour des contrats de 3 mois en remplacement.

En salle de naissance

• Assure l’accueil de la parturiente en collaboration avec l’AS/AP/ASH, le suivi du travail et de l’accouchement physiologique, la délivrance dirigée, la révision utérine si besoin, et les soins du post-partum immédiat.
• Assure la réanimation des nouveau-nés et la réalisation des premiers soins (aspiration, examen du nouveau-né, injection du vaccin Hbs, soin des yeux au collyre, administration orale de la vitamine K1).
• S’assure du respect des contraintes d’accompagnement en salle de naissance (pas plus d’une personne avec la parturiente) et de l’intimité (éviter les passages en cas de deux parturientes en même temps).
• En collaboration avec l’AS/AP/ASH, assure le passage de l’accouchée en chambre.
• Assure la traçabilité de l’accouchement dans les cahiers et dossiers prévus à cet effet, et prépare la déclaration de naissance pour la faxer à la mairie de Mamoudzou.
• Vérifie, au remplissage des salles, la traçabilité à chaque prise de fonction.
• Veille au nettoyage et à la propreté des locaux et du matériel (bon nettoyage des monitorings), au relevé de température des réfrigérateurs et à leur traçabilité (en collaboration avec l’AP/AS/ASH).
• Contrôle quotidien du nombre de MDS et de médicaments sensibles, pour conformité aux dotations.
• Veille à ce que la pharmacie soit fermée et garde la clé sous sa responsabilité.

En secteur hospitalisation

• Assure le suivi et les soins des hospitalisées, relève les constantes deux fois par jour ou plus si besoin, en collaboration avec l’AS/AP/ASH, et retranscrit dans le classeur prévu à cet effet. Utilise les transmissions ciblées.
• Assure le suivi des nouveau-nés en collaboration avec l’AP/AS/ASH, note la transcription précise du poids, de la température, de la BTC, et des soins de cordon réalisés par la maman. Transcrit les éléments nécessaires à la sortie (poids, évaluation des soins, examens, rendez-vous, dépistage, prescriptions) dans le carnet du bébé.
• Effectue les examens sanguins des mères et des nouveau-nés si besoin, selon protocoles, et sous la responsabilité du pédiatre, installe les nouveau-nés ictériques sous lampe bleue.
• En collaboration avec l’AS/AP/ASH, veille au respect des horaires de visite, du bien-être et du repos des patientes.
• Après l’examen de sortie de la maman, demande au médecin des urgences la visite de sortie du nouveau-né, assure la traçabilité, remplit le dossier, et explique les traitements et rendez-vous à la patiente, avec l’aide d’un traducteur si nécessaire.
• Enregistre dans DX CARE tous les éléments des RUM, trace la sortie dans les cahiers et la gestion des lits sur ordinateur.
• Signale tout matériel défectueux à la cadre et à la responsable.
• Lors des soins externes des nouveau-nés, réalise les Guthries, vérifie leur bon remplissage, et administre la deuxième dose de vitamine K1.

En consultations d’urgence

• Effectue les consultations en urgence, réfère au gynécologue-obstétricien de garde si besoin, et trace ses appels. Met en œuvre les instructions du gynécologue ou du pédiatre selon le protocole (transmission par fax de l’ordonnance ou conduite à tenir).
• Dans le respect du code de déontologie et dans les limites de sa fonction, met en œuvre le diagnostic et le traitement des pathologies présentées par les patientes, adresse les cas aux médecins d’urgence ou au gynécologue-obstétricien de garde si nécessaire.
• Assiste le gynécologue lors de ses vacations, et aide la sage-femme de consultation 9ème mois si besoin.

Rémunérations et conditions de recrutement

• Rémunération selon le statut + majoration 40% outre-mer.
• Mise à disposition d’un logement en colocation à titre gracieux pendant 1 mois.
• Prise en charge des frais de transport Métropole <=> Mayotte par le CHM au coût économique.
• Diplôme d’État de Sage-femme requis.
• Inscription à l’Ordre des sages-femmes impérative.