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Una organización internacional innovadora busca un agente de seguridad motivado y orientado a resultados. Esta posición implica vigilar y proteger las instalaciones y el personal, asegurando el cumplimiento de las condiciones de seguridad. Con un enfoque en la gestión de riesgos, el candidato ideal debe tener experiencia previa y conocimientos en protección civil. La oportunidad ofrece un entorno de trabajo dinámico y un atractivo esquema de compensación, incluyendo beneficios adicionales que superan las leyes locales. Si te apasiona la seguridad y deseas contribuir a una misión significativa, esta es tu oportunidad.
CIMMYT es una organización internacional vanguardista y sin fines de lucro dedicada a resolver los problemas del mañana hoy mismo. Se encomienda en fomentar una mejor cantidad, calidad y confiabilidad de los sistemas de producción y cereales básicos como el maíz, el trigo, el triticale, el sorgo, el mijo y los cultivos asociados a través de la ciencia agrícola aplicada, especialmente en el Sur Global, mediante la construcción de sólidas alianzas. Esta combinación mejora las trayectorias de subsistencia y la resiliencia de millones de agricultores pobres en recursos, al mismo tiempo que trabaja hacia un sistema agroalimentario más productivo, inclusivo y resistente dentro de los límites planetarios. CIMMYT es un Centro de Investigación fundamental del CGIAR, una asociación global de investigación para un futuro seguro en términos de alimentos, dedicada a reducir la pobreza, mejorar la seguridad alimentaria y nutricional y mejorar los recursos naturales. Para más información, visita www.cimmyt.org
CIMMYT está en busca de un profesional sobresaliente, auto motivado y orientado a resultados para el puesto de agente de seguridad para trabajar en el área de gestión de riesgos.
La posición se encuentra en el campus de CIMMYT en Agua Fría, Puebla.
Principales responsabilidades:
CIMMYT ofrece un esquema de compensación atractivo y apoya el desarrollo profesional continuo. Entre las prestaciones que ofrece la organización a su personal de planta, adicionales a las contempladas por las leyes mexicanas, se encuentra un aguinaldo de cuarenta días, prima vacacional (56%), seguro de vida y seguro de gastos médicos mayores, vales de despensa y fondo de ahorro.