Release Train Engineer (RTE) H/F

TN France; Paris; Hybride; EUR 45 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique et innovante cherche à renforcer son équipe Agile. En tant que responsable de train, vous aurez l'opportunité de piloter plusieurs équipes tout en favorisant leur autonomie et leur collaboration. Vous serez au cœur de la transformation digitale, contribuant à l'amélioration continue et à la satisfaction client. Avec des avantages tels que le télétravail flexible et un modèle managérial bienveillant, cette position offre un environnement propice à l'évolution professionnelle. Rejoignez une équipe passionnée et engagez-vous dans une aventure humaine enrichissante.

Prestations

Télétravail flexible

34 jours de congés payés

11 RTT

Intéressement

Mutuelle prise en charge à 75%

Avantages bancaires

Compte épargne temps

Qualifications

• Expérience dans la gestion d'équipes Scrum et Kanban.
• Capacité à former et accompagner des Scrum Masters et Product Owners.

Responsabilités

• Pilotage d'un train Agile avec 27 équipes.
• Accompagnement des équipes vers l'autonomie et l'amélioration continue.

Connaissances

Scrum

Kanban

SAFe

Amélioration continue

Formation

Diplôme en gestion de projet

Certification Scrum Master

Description du poste

Premier assureur en France et premier bancassureur en Europe, nous voulons aller plus loin en devenant l'assureur digital de référence et le n°1 de la satisfaction client. Pour soutenir ces ambitions de développement, notre DSI Groupe délivre les projets métiers tout en conduisant la transformation du Système d'Information nécessaire : l'opportunité pour vous de vivre une riche aventure humaine avec de nombreuses possibilités d'évolution.

Au sein de cette entité, vous intégrerez une équipe regroupant des RTE et des coachs. Cette équipe est en charge de la structuration et de l'animation de 3 trains d'inspiration SAFe (27 équipes, 250 collaborateurs). Vous aurez en charge un de ces trains.

Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?

1. Pilotage du train et des indicateurs associés
2. Accompagner les équipes (Scrum, Kanban et SAFe)
3. Former et accompagner les Scrum Masters, Product Owners et Product Managers
4. Aider les équipes à collaborer, éliminer leurs obstacles et devenir plus autonomes
5. Inscrire les équipes dans une démarche d'amélioration continue
6. Animer et contribuer aux communautés de pratiques

Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par l'équipe dans la prise en main de vos missions.

Vos avantages

• Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
• Des opportunités professionnelles dans l'ensemble du Groupe Crédit Agricole.
• Télétravail : forfait de 82 jours à poser de façon flexible, soit 40 % d'un temps plein annuel.
• 34 jours de congés payés + 11 RTT.
• Rémunérations fixe et variable individuelle.
• Intéressement et épargne salariale avec abondement.
• Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.
• Mutuelle prise en charge à 75 %, forfait mobilité durable, etc.