Ingénieur Intune H/F

Les missions du poste

Intégré(e) au sein d’une équipe à taille humaine de plus de 20 consultants, tu seras amené(e) à participer à des projets dans nos locaux modernes et conviviaux ou/et à intervenir chez l’un de nos clients sur la région Auvergne-Rhône-Alpes.

Dans ce contexte, les missions qui pourraient t’être confiées :

• Maintien en condition opérationnelle de l’environnement Modern Workplace (RUN) :
  • Assurer le bon fonctionnement (comme l’évolution des profils de configuration, des politiques de conformité, etc.) de la plateforme Intune.
  • Configurer, déployer et sécuriser les applications sur les postes de travail via le Portail d’Entreprise.
  • Assurer le support utilisateurs et aux postes (N2/N3) via Jira, ServiceNow, Freshdesk, etc.
  • Proposer des remédiations à des problèmes récurrents (PowerShell, Batch, etc.).
  • Réaliser des reporting / KPI.

Tu pourras également, en fonction de l’environnement client (co-managé ou full cloud) :

• Participer à l’évolution et amélioration de l’environnement Modern Workplace tout en étant accompagné(e) des experts techniques de Metsys (BUILD) :
  • Réaliser des migrations / évolutions d’environnement / mise en place d’hybridation (MECM/Intune/Co-management).
  • Gérer les projets de migration de version de Windows.
  • Configuration et déploiement de profils AUTOPILOT.
  • Participer à des projets de sécurisation du poste de travail (hardening, encryption, comptes administrateurs locaux, etc.).
  • Conseiller le client sur les technologies à adopter, l’accompagner sur les bonnes pratiques à adopter avec l’utilisation d’Intune.
  • Réaliser la rédaction de documents (DAT, DEX, HLD, LLD, etc.).

Le profil recherché

Idéalement, tes atouts sont :

• Une expérience significative d’au moins 2 ans minimum sur de l’architecture poste de travail.
• Des compétences sur Intune/Autopilot/Entra ID.
• Être à l’aise sur des présentations techniques, être autonome et force de proposition.
• Un bon niveau d’anglais à l’oral comme à l’écrit (nos clients pouvant évoluer dans un contexte international).

Si tu ne coches pas toutes les cases, n’hésite pas à postuler.

Infos complémentaires

Faire partie de la Team METSYS, c’est :

• Être accompagné(e) dans ta montée en compétences :
• Un(e) manager et un(e) RH de proximité.
• Un plan de carrière personnalisé.
• Le passage de certifications Microsoft et Sécurité pris en charge à 100% par METSYS.
• L’accès à la METSYS ACADEMY et à des communautés d’expert.es passionné.es (MVP, MCT, Certifiés CISSP).

Bénéficier d’un package de rémunération intéressant et évolutif :

• Des primes et de la participation.
• Une carte Ticket Restaurant Edenred.
• Une mutuelle prise en charge à 100%.
• Votre abonnement aux transports en commun pris en charge à 100% (hors SNCF).

Intégrer une société répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux :

• Du télétravail possible, selon les attentes de ton client.
• METSYS s’engage pour garantir la mixité, l’égalité et accroître le nombre de femmes occupant des postes à responsabilité.
• Une politique handi-accueillante avec Virginie (notre référente sur ce sujet) pour te conseiller.
• 5 jours de congés payés supplémentaires pour les femmes souffrant d’adénomyose ou d’endométriose.
• Une participation à l’achat d’un transport vert via la plateforme «BeeToGreen».

En résumé, rejoindre METSYS, c’est surtout relever chaque jour de nouveaux défis dans la bonne humeur et l’entraide.

Parlons rémunération

La rémunération brute pour ce poste est comprise entre 40 000 €/brut et 45 000 €/brut annuel selon profil. Parlons-en lors de ton prochain entretien ?