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La commune de Saint-Just Le Martel recrute un Agent Administratif Polyvalent. Sous la direction du Directeur général, vous serez chargé d'accueillir le public, de gérer des tâches administratives variées, et d'assister dans la gestion budgétaire. Ce poste est accessible aux titulaires et contractuels, avec un cadre d'emploi de catégorie C.
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Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels : Statutaire + régime indemnitaire RIFSEEP, € brut/an.
Fourchette indicative pour les fonctionnaires : Non renseignée.
La commune de Saint-Just Le Martel RECRUTE UN(E) AGENT ADMINISTRATIF POLYVALENT- F/H
Cadre d'emplois : Adjoint administratif Territorial, par voie statutaire ou à défaut, contractuelle.
Sous l'autorité hiérarchique du Directeur général des services, l'agent assure les missions :
Consultez le détail complet de l'offre sur la page ce lien ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
- Diplômes : Certificat d'Aptitude Professionnelle, Brevet d'études professionnelles Métiers des services administratifs, Baccalauréat ;
- Être autonome et maîtriser la gestion des priorités ;
- Expérience sur un poste similaire appréciée.
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation administrative) par voie postale ou mail à :
Monsieur le Maire
Mairie de Saint-Just-le-Martel
Rue de la Mairie
Gérard VANDENBROUCKE, 87 590 Saint-Just-le-Martel
Tél. : 05 55 09 20 19
Email : rh@saintjustlemartel.fr
Il est possible de recruter une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif principal de 1ère classe, 2ème classe, Adjoint administratif.
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique : Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite de six ans.
Vacant à partir du 01/08/2025.