Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Alternance Assistant(e) Ressources Humaines

TN France

Montpellier

Sur place

EUR 25 000 - 35 000

Plein temps

Il y a 2 jours
Soyez parmi les premiers à postuler

Mulipliez les invitations à des entretiens

Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.

Résumé du poste

Une opportunité passionnante pour un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance à Montpellier. Ce poste vous permettra de développer vos compétences tout en poursuivant vos études. Vous serez impliqué(e) dans l'accueil des candidats, la gestion des contrats de travail, et le sourcing de nouveaux talents. Rejoignez une structure dynamique qui valorise l'organisation et le service client. Ce rôle est parfait pour ceux qui souhaitent allier théorie et pratique dans un environnement stimulant.

Qualifications

  • Préparation d'un titre professionnel d'Assistant(e) Ressources Humaines.
  • Autonomie et rigueur dans la gestion des tâches administratives.

Responsabilités

  • Accueil des candidats et gestion des dossiers intérimaires.
  • Établissement des contrats de travail et saisie des éléments de paie.
  • Sourcing et entretien de préqualification téléphonique.

Connaissances

Organisation
Rigueur
Dynamisme
Sens du service client
Autonomie

Formation

Bac +2

Outils

Logiciel métier

Description du poste

Vous souhaitez acquérir une expérience solide en tant que Assistant(e) Ressources Humaines tout en poursuivant vos études ? Cette opportunité est pour vous !

Le centre de formation ECLOSON, basé à Montpellier, recrute un(e) alternant(e) motivé(e)

pour acquérir un titre professionnel de Assistant(e) Ressources Humaines auprès d'une structure.

Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre rigueur et votre dynamisme.

  1. Accueil physique et téléphonique des candidats/intérimaires et clients
  2. Saisie des dossiers intérimaires dans notre logiciel métier
  3. Établissement des contrats de travail
  4. Saisie des éléments variables de paie
  5. Gestion des outils de dématérialisation de contrats, paies, factures
  6. Le sourcing : diffusion d’annonces sur les différents jobboards, partenaires emplois, participation à des salons, forums, etc.
  7. La détection de nouveaux talents via les différentes CVthèques
  8. Entretien de préqualification téléphonique
  9. Compte rendu d'entretien
  10. La délégation du personnel intérimaire auprès de certains clients
Profil recherché
  • Vous préparez une formation de niveau Bac +2
  • Vous avez le goût du contact et le sens du service client. Votre enthousiasme et votre dynamisme sont vos atouts.
  • Autonome, précis(e) et rigoureux(se), vous savez vous organiser efficacement et gérer la pression, notamment lors des audits de fin d'année.
  • Passionné(e) par les chiffres, réactif(ve) et adaptable, vous faites preuve d'une grande rigueur dans votre travail.

Formation en e-learning : rythme 3 jours en entreprise, 2 jours à l'école

Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.