Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Mulipliez les invitations à des entretiens
Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.
Rejoignez une entreprise dynamique dans le secteur de l'assurance en tant que Chargé de protection des données. Ce poste vous permettra de travailler aux côtés d'experts en conformité, en rédigeant des procédures et en conseillant les directions métiers sur le RGPD. Vous bénéficierez d'une rémunération attractive et de nombreux avantages, y compris un accord de télétravail et un forfait mobilité durable. C'est une excellente opportunité pour développer vos compétences tout en contribuant à la protection des données personnelles au sein d'une équipe engagée.
Crédit Agricole Assurances
Description du poste
La ligne-métier Conformité contribue au développement sécurisé des entités du Groupe Crédit Agricole Assurances, en garantissant le respect des intérêts de nos clients et des règles de sécurité financière. Nous apportons en outre un éclairage aux Dirigeants et aux collaborateurs pour toute question relative au respect de la réglementation.
Rejoignez au sein de la Direction Conformité, l'équipe Projets, reporting/contrôle et DPO de Crédit Agricole Assurances. Vous serez au sein du Secrétariat Général, dans une service opérationnel au côté des directions métiers de l'assurance.
Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?
Concrètement, vous serez amené (e) à travailler avec les juristes expertes RGPD et vous prendre part aux missions suivantes :
- Rédiger et mettre à jour les procédures et mode opératoires ;
- Accompagner et conseiller les directions métiers ;
- Aider au maintien de la documentation relative au traitement des données personnelles ;
- Participer à l'élaboration des campagnes d'animation des acteurs du RGPD au sein de Crédit Agricole Assurances.
Votre tuteur accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.
Vos avantages
Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, une rémunération attractive, un accord de télétravail, une complémentaire santé de qualité, un forfait mobilité durable de 600 à 700 euros, un accompagnement RH, et plus encore à découvrir !
Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au cœur de nos activités.
Le process de recrutement
1. Un entretien avec le manager ou le tuteur.
2. Un entretien en visio avec un interlocuteur RH.