DIRECTEUR D'AGENCE RH

Sim Emploi; Lyon; Sur place; EUR 100 000 - 125 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise familiale en pleine expansion en tant que Directeur d'Agence RH à Lyon. Vous aurez l'opportunité de participer à l'ouverture d'une nouvelle agence, développer un portefeuille client et mener des actions commerciales. Ce rôle vous permettra de laisser votre empreinte dans un environnement convivial et innovant, où vos idées et votre dynamisme seront valorisés. Si vous êtes motivé par un projet entrepreneurial et souhaitez faire la différence, cette aventure est faite pour vous.

Prestations

Environnement de travail convivial

Outils modernes

Opportunité d'impact

Société indépendante

Qualifications

• Expérience solide en commerce B to B et recrutement.
• Dynamique, autonome et capable de relever des défis.

Responsabilités

• Lancer la nouvelle agence et développer un portefeuille client.
• Recruter et gérer des collaborateurs intérimaires.

Connaissances

Développement commercial B to B

Recrutement

Dynamisme

Autonomie

Créativité

Formation

Diplôme en gestion ou commerce

Outils

Outils modernes de gestion

Description du poste

Directeur d'Agence RH - Nouvelle ouverture - Lyon

SIM AGENCES D’EMPLOI, spécialiste indépendant en solutions RH et intérim, recrute un directeur d'agence pour l’ouverture de sa nouvelle agence à Rouen.

Rejoignez une aventure unique ! Vous souhaitez participer à une expansion ambitieuse, contribuer au développement d’une entreprise indépendante et familiale, et être au cœur d’un projet d’ouverture d’agence ? Chez SIM, nous construisons l’avenir de l’emploi en plaçant l’innovation et l’humain au cœur de notre démarche.

Depuis 29 ans, SIM Agences d'Emploi se distingue par son approche conviviale et personnalisée, en offrant des solutions RH sur-mesure et adaptées aux besoins de chaque entreprise. Cette nouvelle agence est une opportunité unique de laisser votre empreinte et de contribuer activement à notre croissance.

Vos principales missions :

1. Participer à la mise en place et au lancement de la nouvelle agence.
2. Développer un portefeuille client en identifiant les besoins des entreprises locales.
3. Mener des actions commerciales pour positionner l’agence comme un acteur clé dans la région.
4. Recruter et déléguer les premiers collaborateurs intérimaires.
5. Élaborer et exécuter un plan stratégique de développement pour assurer la réussite de l’agence.
6. Promouvoir l’ensemble des solutions RH innovantes de SIM.

Profil recherché :

Vous êtes motivé(e) par un projet entrepreneurial et souhaitez participer à une aventure ambitieuse. Vous avez une expérience solide en commerce B to B et une appétence pour le recrutement. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre autonomie et votre capacité à relever les défis. Vous appréciez travailler dans une société à taille humaine où les valeurs familiales et l’innovation occupent une place centrale. Curieux(se), créatif(ve) et force de proposition, vous savez mobiliser et inspirer une équipe autour d’un projet commun.

Pourquoi nous rejoindre ?

1. Une société indépendante et familiale, en pleine expansion.
2. Une opportunité rare d’être un acteur clé dans l’ouverture d’une nouvelle agence.
3. Un environnement de travail convivial et bienveillant, avec des outils modernes pour réussir vos missions.
4. Une aventure entrepreneuriale dans laquelle vous pourrez véritablement faire la différence.

Envie de relever ce défi ? Envoyez-nous votre candidature à : [e-mail]