Directeur de site F / H

Groupe Bodemer; Flers; Sur place; EUR 45 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoindre un acteur majeur de la distribution automobile en tant que Directeur de site à Flers offre une opportunité unique de diriger une équipe dynamique. Vous serez responsable de la stratégie commerciale, de la gestion des ressources humaines et de l'optimisation des opérations. Ce poste vous permettra de contribuer à un environnement de travail positif tout en bénéficiant d'avantages tels qu'un véhicule de fonction et une prime d'animation. Avec des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise familiale, c'est l'occasion de faire avancer votre carrière dans un secteur en pleine croissance.

Prestations

Prime d’animation variable

Forfait jours avec RTT

Véhicule de fonction

Ambiance de travail positive

Possibilité d’évolution interne

Séminaire d’entreprise annuel

Qualifications

• Expérience significative dans le secteur automobile ou de la distribution.
• Capacité à développer des stratégies commerciales efficaces.

Responsabilités

• Organiser et animer les chefs de service pour optimiser les opérations.
• Développer la rentabilité des services et gérer les budgets.

Connaissances

Gestion d'équipe

Stratégie commerciale

Analyse financière

Communication

Formation

Formation technique

Expérience en management

Description du poste

Le Groupe Bodemer, acteur majeur de la distribution automobile (vente, location et entretien de véhicules neufs et d’occasion) dans l’ouest, contribue au développement économique de ses territoires avec ses 1800 salariés, en apportant des solutions de mobilité innovantes et responsables pour tous.

Entreprise familiale, l’identité du Groupe Bodemer est fondée sur le respect de nos collaborateurs, clients et partenaires dans un esprit de transparence, de loyauté et de responsabilité sociétale.

En rejoignant RENAULT Flers au poste de Directeur de site H / F en CDI, vous intégrez la filiale BodemerAuto, comprenant 38 concessions en Bretagne et Normandie, qui commercialise les marques Renault, Dacia, Nissan et Alpine, axant son activité sur l'après-vente, la vente de véhicules neufs et d'occasion.

Rattaché(e) au Directeur Général Adjoint du Groupe, vous encadrez une équipe dynamique et conviviale.

Vos missions se composeront de :

1. Organiser et animer les chefs de service dans leurs activités, notamment sur les méthodes et organisation groupe et constructeur.
2. Veiller à la bonne adaptation des Ressources Humaines (qualitatif / quantitatif) sur son périmètre.
3. Communiquer les orientations décidées par la Direction du Groupe, faire élaborer et contrôler l'exécution et la pérennité des plans d'action (qualité, rentabilité, volume, RH).
4. Veiller au respect et à l’application des dispositions légales et réglementaires (Hygiène, Sécurité, Environnement, Immobilier) avec le responsable HSE : installations existantes, déplacements, rapports des organismes agréés.
5. Définir la stratégie à mettre en œuvre pour atteindre les résultats commerciaux.
6. Développer la rentabilité des différents services.
7. Développer commercialement le territoire confié à la concession pour chacune des activités ; animer le réseau d’agents et les professionnels d’autres marques ; identifier les spécificités du territoire et s’impliquer localement.
8. Préparer les budgets, analyser le compte d’exploitation du site et proposer des plans d’actions correctifs si nécessaire, gérer les finances du site (dépenses de fonctionnement, CA, trésorerie, BFR, rentabilité…) avec le support du service comptabilité.
9. Vos avantages seront :
10. Prime d’animation variable pouvant représenter 30% de la rémunération brute annuelle.
11. Forfait jours avec RTT.
12. Véhicule de fonction.
13. Ambiance de travail reconnue très positive et mise en avant par nos salariés et nos managers.
14. Valeurs humaines affichées et reconnues par tous.
15. Possibilité d’évolution au sein du Groupe (77% de nos managers issus de la promotion interne).
16. Autonomie dans le respect des process au sein de votre site avec l’appui opérationnel des fonctions support Groupe.
17. Participation au CODIR de votre filiale avec vos homologues directeurs de site.
18. Séminaire d’entreprise annuel avec tous les managers du Groupe.

Vous adhérez aux valeurs du Groupe, vous avez une formation technique, l’esprit d’équipe et le sens du service client. Vous bénéficiez idéalement d’une première expérience significative réussie dans ce domaine.

Yvon LE PENNEC, DRH du Groupe Bodemer : “Rejoindre le Groupe Bodemer, c’est pour vous l’opportunité de travailler avec des équipes performantes et d’intégrer un Groupe qui bouge, qui grandit et qui saura vous proposer des perspectives d’évolution de carrière…”

Alors, convaincu(e) ? N’attendez plus, rejoignez-nous !

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