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Chargé de l'amélioration des performances réseaux d'eau potable F/H

TN France

Pfulgriesheim

Hybride

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une communauté de communes recherche un Chargé de l’amélioration des performances réseaux d'eau potable. Le candidat devra effectuer des investigations, localiser des fuites, et assurer la maintenance du matériel. Ce poste offre des avantages sociaux intéressants et la possibilité de télétravail.

Prestations

Plan de déplacement (75% participation aux frais)
Titres restaurant (60% pris en charge)
Comité des œuvres sociales (COS38)
Mutuelle santé (50% participation)
Prévoyance (50% participation)

Qualifications

  • Maitriser outils informatiques et applications métiers (SIG, recherche de fuites).
  • Connaissances techniques et hydrauliques des réseaux d’eau.

Responsabilités

  • Effectuer les investigations du réseau d’eau potable pour identifier les secteurs fuyards.
  • Concevoir les fiches de fuites et de diagnostic réseau suite aux investigations.
  • Mettre à jour le SIG suite aux investigations terrain.

Connaissances

Connaissances techniques et hydrauliques des réseaux d’eau
Maitriser outils informatiques et applications métiers
Capacité rédactionnelle et de synthèse
Organisation et planification
Rigueur

Outils

SIG

Description du poste

Social network you want to login/join with:

col-narrow-left

Client:

cdg69

Location:
Job Category:

Other

-

EU work permit required:

Yes

col-narrow-right

Job Reference:

856f31ab777f

Job Views:

2

Posted:

18.05.2025

Expiry Date:

02.07.2025

col-wide

Job Description:

Détails de l'offre

Famille de métiers Voirie et infrastructures > Eau et assainissement

Grade(s) recherché(s): Emploi contractuel de cat. B

Métier(s): Ouvert aux contractuels Oui

Le contrat proposé est de droit privé, exercé dans le cadre d'une régie pour l'exploitation directe d'un service public industriel et commercial (ex : gestion des réseaux d'eau et d'assainissement).

Temps de travail: Temps complet

Télétravail: Oui

Descriptif de l'emploi

Chargé de l’amélioration des performances réseaux d'eau potable

Missions / conditions d'exercice

  • Effectuer les investigations du réseau d’eau potable pour identifier les secteurs fuyards (écoute sonore, manœuvre de vannes, etc.).
  • Localiser les fuites sur le terrain.
  • Concevoir les fiches de fuites et de diagnostic réseau suite aux investigations.
  • Ventiler les fuites et assurer leur suivi avec les autres services.
  • Utiliser et développer des méthodes de recherche de fuite adaptées.
  • Surveiller la production.
  • Assurer la maintenance du matériel et suivre les outils dédiés.
  • Suivre la sectorisation et les débits de nuit.
  • Améliorer la connaissance patrimoniale.
  • Mettre à jour le SIG suite aux investigations terrain.
  • Rendre compte à la hiérarchie.
  • Respecter règles et procédures d’hygiène, sécurité et qualité.

Missions spécifiques

  • Participer à l’astreinte.
  • Assurer autres missions liées au service eau et assainissement.
Profils recherchés

Savoirs (Connaissances)

  • Maitriser outils informatiques et applications métiers (SIG, recherche de fuites).
  • Connaissances techniques et hydrauliques des réseaux d’eau.
  • Connaissance des techniques de recherche de fuite : corrélation, pré-localisation, écoute au sol, traçage.

Savoir-faire (Attitudes)

  • Capacité rédactionnelle et de synthèse.
  • Organisation et planification.
  • Analyse des besoins et gestion des priorités.

Savoir-être (Pratiques)

  • Rigueur, réactivité, esprit d’équipe, sens du service public.
  • Capacité à rendre compte, sens de la sécurité, respect de la confidentialité.

Contraintes liées au poste

  • Secret professionnel, astreinte, dépassement des horaires, respect des échéances.

Avantages sociaux :
- Plan de déplacement (75% participation aux frais)
- Titres restaurant (8€ de valeur faciale, 60% pris en charge)
- Comité des œuvres sociales (COS38)
- Mutuelle santé (50% participation)
- Prévoyance (50% participation)

La communauté de communes Entre Bièvre et Rhône offre différentes formules de temps de travail +RTT et une journée de télétravail fixe pour les fonctions éligibles.

Pour nous découvrir :
Date limite de candidature : 06/06/2025

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