Moniteur éducateur (F/H) - C.C.A.S DE VIENNE

Centres communaux d'Action Sociale; Saint-Quentin-sur-Isère; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Les Centres communaux d'Action Sociale recherchent un Moniteur éducateur pour accueillir et accompagner des publics en précarité à Vienne. Le poste implique la coordination d'ateliers socio-éducatifs et l'orientation vers des dispositifs d'insertion sociale. Ce rôle nécessite un esprit d'équipe, des compétences relationnelles et une capacité d'adaptation.

Prestations

RTT

Titres restaurant

Participation employeur abonnement transports en commun

Participation à la mutuelle prévoyance/santé

Compte épargne temps

Adhésion au comité des œuvres sociales

Qualifications

• Formation en travail social ou équivalent.
• Expérience en gestion de conflits souhaitée.

Responsabilités

• Accueillir un public en précarité au sein d'un accueil de jour.
• Coordonner des ateliers socio-éducatifs.
• Orienter les publics vers les dispositifs adéquats.

Connaissances

Esprit d'équipe

Capacité d'adaptation

Qualité relationnelle

Dynamisme

Rigueur

Capacités d'écoute

Formation

Permis B

Description du poste

Moniteur éducateur (F/H) - C.C.A.S DE VIENNE

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Centres communaux d'Action Sociale

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• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Non renseigné

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
• Management : Non renseigné
• Télétravail possible : Non renseigné

Service du pôle Action Sociale Insertion du Centre Communal d'Action Sociale de Vienne, l'Arche est un lieu d'accueil, d'écoute et d'orientation ouvert, sans condition d'accès préalable, à toute personne majeure en situation d'isolement. L'équipe est composée d'une maîtresse de maison, d'un travailleur social et d'un infirmier du CCAS.

MISSION GENERALE :

• Accueillir un public en précarité au sein d'un accueil de jour
• Coordonner la mise en place des ateliers socio-éducatifs
• Coordonner les actions collectives
• Coordonner l'organisation des Conseils de Vie Sociale

ACTIVITES :

• Accueillir, écouter et participer à l'insertion sociale des publics
• Orienter les publics vers les dispositifs adéquats pour le suivi social et l'insertion professionnelle
• Mettre en place des actions socio-éducatives adaptées aux besoins et demandes du public
• Mettre en place des outils d'évaluation de ces ateliers/actions
• Réaliser des statistiques/bilans pour le suivi des actions
• Gérer des conflits

SPECIFICITES DU POSTE :

• Accueil de publics difficiles
• Encadrement d'activité en soirée une fois par mois
• Organisation des congés liés aux jours d'ouverture au bénéfice du public et fermeture de la structure en été et une semaine pour les fêtes de fin d'année

CONDITIONS MATERIELLES :

• Lieu de travail : Vienne
• Temps de travail / horaires : Temps complet
• Rémunération : statutaire - RIFSEEP
• Avantages sociaux :
• RTT
• Titres restaurant
• Participation employeur abonnement transports en commun
• Participation à la mutuelle prévoyance/santé sous conditions
• Compte épargne temps
• Adhésion au comité des œuvres sociales

Profil recherché

• Formation / niveau de qualification / habilitations nécessaires :
• Permis B et véhicule personnel obligatoires, mobilité indispensable sur Vienne

• Expérience professionnelle : souhaitée, notamment en gestion de conflits

Compétences et aptitudes :

• Esprit d'équipe
• Qualité de la prise en charge et cohérence des actions
• Développement des potentialités et compréhension des difficultés des accueillis
• Travail en réseau et partenariat
• Capacité d'adaptation
• Capacités d'écoute, d'analyse et de distance
• Qualité relationnelle
• Dynamisme, rigueur
• Acceptation des personnes en souffrance et en précarité
• Maîtrise des outils informatiques
• Savoir faire des retours à la hiérarchie
• Qualité rédactionnelle

Merci d'adresser vos candidatures à : [e-mail]

Poste ouvert aux grades de Moniteur-éducateur et intervenant familial de la Fonction Publique Territoriale.

Conformément à l'article L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique, un contractuel peut être recruté si aucune candidature de fonctionnaire n'a été retenue. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à six ans.

Vacant à partir du 01/09/2025