TECHNICIEN DE MAINTENANCE DES B TIMENTS DE COLLECTIVITÉ (F/H) - Mairie de Servon sur Vilaine

Communes; Dol-de-Bretagne; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

An established industry player is seeking a dedicated maintenance technician for community buildings. This role involves ensuring the functionality of municipal structures through preventive maintenance, repairs, and compliance work across various trades. Candidates should possess a background in building or public works, with a focus on teamwork, initiative, and public service. The position offers a full-time schedule and the opportunity to contribute to the community's infrastructure. If you're passionate about maintaining public facilities and have the necessary skills, this role could be your next career step.

Prestations

Régime indemnitaire

Avantages CNAS

Qualifications

• Formation en bâtiment ou travaux publics requise.
• Connaissance des règles d'entretien et de sécurité.

Responsabilités

• Interventions de maintenance dans divers domaines techniques.
• Organisation et contrôle des travaux réalisés par des entreprises.

Connaissances

Maintenance préventive

Dépannage électrique

Plâtrerie / peinture

Plomberie / chauffage

Menuiserie

Gestion de projet

Esprit d'équipe

Formation

Bac pro secteur du bâtiment

Bac+2 (BTS Bâtiment, Travaux Publics)

Description du poste

TECHNICIEN DE MAINTENANCE DES BÂTIMENTS DE COLLECTIVITÉ (F/H) - Mairie de Servon sur Vilaine

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

La commune de Servon-sur-Vilaine, située à l'est de Rennes (environ 4032 habitants), recrute un technicien de maintenance des bâtiments de collectivité à temps plein.

L'agent participe aux tâches des secteurs d'activités des bâtiments de collectivité ; il/elle maintient en état de fonctionnement les bâtiments communaux et effectue les travaux d'entretien et de mise en conformité dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, en suivant des directives ou d'après des documents techniques.

Missions :

1. Interventions de maintenance préventive, d'entretien et de dépannage dans différents champs techniques. Remise en état par échange de pièces ou réparation des installations, matériels, réseaux. Peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs.
2. Electricité : diagnostic de pannes, application de mesures de protection, dépannage d'une installation courante et réalisation d'une installation simple.
3. Plâtrerie / peinture : raccords de plâtre, réalisation de saignées, remplacement d'un vitrage, travaux de peinture intérieure et extérieure.
4. Plomberie / chauffage : entretien des installations sanitaires, maintenance d'une chaufferie, détection et réparation de pannes simples, suivi des consommations, programmation des chaudières.
5. Menuiserie : maintenance et réglage de la serrurerie, portillons, pose de trappes et ventilation, menuiserie intérieure et extérieure (pose ou réparation simple en bois ou alu).
6. Organiser, planifier et contrôler les travaux réalisés par des entreprises : planifications, communication, consultations, devis, suivi sur le terrain.
7. Participation à l'organisation d'événements culturels ponctuels.
8. Réalisation d'exercices d'évacuation incendie des ERP municipaux.

Profil recherché

Formation : Bac pro secteur du bâtiment ou travaux publics, ou Bac+2 (BTS Bâtiment, Travaux Publics ou équivalent).
Expérience : souhaitée.
Permis B obligatoire.
Habilitation électrique souhaitée.

Savoirs : Connaissance des règles d'entretien, gestion d'un bâtiment, hygiène et sécurité.

Savoir-faire : Réaliser des travaux de sa spécialité, lire un plan, réaliser un relevé, un devis, coordonner ses interventions, organiser son chantier dans le respect des règles sanitaires, appliquer les règles de sécurité, rendre compte de son activité.

Qualités personnelles : dynamisme, rigueur, propositions, esprit d'initiative, polyvalence, esprit d'équipe, sens du service public.

Temps de travail : 35 heures par semaine.
Recrutement : statutaire ou contractuel, avec régime indemnitaire et avantages CNAS.

Poste ouvert aux grades de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal de 1ère classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 2ème classe.

Le contrat peut être renouvelé jusqu'à une durée maximale de six ans selon l'article L332-8 du code général de la fonction publique.

Vacant à partir du 01/07/2025.

Chargé de maintenance générale des bâtiments.