Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

CPM Market Strategist (Homme / Femme)

CANDIDATE FIRST

Nanterre

Sur place

EUR 70 000 - 100 000

Plein temps

Aujourd’hui
Soyez parmi les premiers à postuler

Mulipliez les invitations à des entretiens

Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un CPM Market Strategist pour définir des stratégies de mise sur le marché et orienter les produits. Le candidat idéal aura au moins 8 ans d'expérience en stratégie marketing, avec une expertise dans les logiciels CPM et une forte capacité d'analyse de marché. Ce rôle clé implique la collaboration avec diverses équipes pour s'assurer que les solutions répondent aux besoins des clients et anticipent les tendances du marché.

Qualifications

  • Minimum 8 ans en stratégie marketing ou développement de produits.
  • Connaissance des logiciels CPM et finance.
  • Anglais courant à l'oral comme à l'écrit.

Responsabilités

  • Définir des stratégies de mise sur le marché et analyser les tendances.
  • Collaborer avec les équipes produits et marketing.
  • Produire du contenu pour les campagnes et renforcer les relations clients.

Connaissances

Analyse de marché
Stratégie Go-to-Market
Communication
Gestion des attentes client
Adaptabilité

Formation

Diplôme d'école de commerce ou d'ingénieur

Description du poste

Candidate First recrute pour l'un de ses clients, éditeur de logiciels, un CPM Market Strategist (Homme / Femme) qui est basé à Paris.

A propos du poste :

En tant que Market Strategy Leader, vous jouerez un rôle clé dans la définition des stratégies de mise sur le marché et de l'orientation des produits pour le client.

Vous serez l'expert en la matière pour élaborer la feuille de route du produit grâce à l'analyse des tendances du marché et à la veille concurrentielle.

Vous représenterez le client auprès des différentes parties prenantes de l'écosystème Finance (conseillers, partenaires, clients, etc.), en guidant ses équipes internes pour que leurs solutions répondent aux besoins des clients, anticipent les tendances et se positionnent en tant que leaders du marché.

Vous serez rattaché au Chief Growth Officer.

Veille stratégique et intelligence du marché :
  • Analyse des tendances et des besoins des clients, suivi de l'évolution des applications d'entreprise pour les domaines CPM, Finance-Comptabilité, veille concurrentielle.
  • Alimenter et s'approprier la feuille de route fonctionnelle du produit : travailler avec les équipes produits (« Product Owners ») pour intégrer les retours du marché dans la feuille de route de la solution.
  • Définir et mettre en œuvre des stratégies de mise sur le marché (GTM) : collaboration entre les équipes pour un alignement stratégique.
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes de produits, marketing et vente pour définir des stratégies GTM qui s'alignent sur les priorités du marché et les développements de la feuille de route des produits.
  • Positionnement et messages différenciés, représentation externe et relations publiques.
  • Être ambassadeur de la marque en incarnant l'expertise dans le secteur et en transmettant la vision de l'éditeur.
  • Interaction avec les clients et prospects pour comprendre leurs attentes, répondre à leurs demandes et renforcer les relations.
  • Produire du contenu pour les campagnes, soutenir les équipes de vente et communiquer sur les tendances du marché.
Profil recherché :

Formations : Titulaire d'une école de commerce, d'ingénieur ou d'une université équivalente.

Expériences : Minimum 8 ans en stratégie marketing, développement de produits ou analyse de marché, avec un focus sur les besoins clients et la veille concurrentielle en environnement B2B (idéalement dans un éditeur SaaS ou cabinet de conseil).

Compétences stratégiques : connaissance approfondie des logiciels CPM et finance, expertise en analyse de marché, stratégie Go-to-Market et influence sur la feuille de route produit.

Langues : Anglais courant à l'oral comme à l'écrit.

Compétences comportementales : excellente communication orale et écrite, esprit d'équipe, gestion des attentes client, adaptabilité.

Créer une alerte emploi pour cette recherche
Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.