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UN(E) RESPONSABLE MEDIATHEQUE - Mairie de Bain de Bretagne

Communes

Dol-de-Bretagne

Sur place

EUR 30 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Rejoignez la ville de Bain de Bretagne en tant que Responsable Médiathèque. Vous serez en charge de la gestion de la médiathèque, du développement de projets culturels et de l'animation d'une équipe. Ce poste offre une belle opportunité de contribuer à un service culturel de qualité dans une commune dynamique.

Prestations

RIFSEEP
Prime de juin
Participation à la garantie maintien de salaire

Qualifications

  • Expérience significative en gestion d'équipe et animation de projets culturels.
  • Autonomie, pédagogie, solides compétences managériales.

Responsabilités

  • Pilotage de la médiathèque municipale et contribution à son rayonnement.
  • Coordonner et accompagner une équipe de 5 agents.
  • Élaborer et suivre le budget du service.

Connaissances

Communication
Teamwork
Management

Formation

Diplôme en lien avec le métier du livre

Outils

Orphée NX

Description du poste

UN(E) RESPONSABLE MEDIATHEQUE - Mairie de Bain de Bretagne

Rejoignez la ville de Bain de Bretagne en tant que Responsable Médiathèque H/F !
Vous souhaitez contribuer à une commune dynamique, riche d'un tissu associatif vibrant, et offrir un service culturel de qualité à la population ? Bain de Bretagne, labellisée Petite Ville de Demain, ville-centre de la communauté de communes Bretagne Porte de Loire communauté, vous offre une opportunité passionnante pour mettre votre expertise au service de la médiathèque et de ses usagers.

À propos de Bain de Bretagne :

Située dans un cadre de vie agréable, la ville dispose de nombreux équipements publics et établissements scolaires, favorisant un environnement propice à la culture, à l'échange et à la convivialité.

Vos Missions :

En lien avec la Direction du Pôle Vie Locale, vous assurez le pilotage de la médiathèque municipale et contribuez activement à son rayonnement sur le territoire.

  • Management et pilotage de l'établissement :
    - Coordonner et accompagner une équipe de 5 agents
    - Animer les réunions de service
    - Élaborer et suivre le budget du service
  • Développement du projet culturel :
    - Élaborer et mettre en œuvre le projet d'établissement en identifiant les besoins de la population
    - Impulser et coordonner la promotion des ressources documentaires
    - Valoriser le fonds documentaire selon les besoins des publics
    - Coordonner l'action culturelle
    - Gérer le secteur adulte
  • Accueil et services aux publics :
    - Participer aux services au public : prêt, conseil, animation
    - Promouvoir l'accès aux ressources et élargir les publics
  • Partenariats et réseau :
    - Contribuer à l'animation du réseau de lecture publique
    - Maintenir le lien avec les partenaires (intercommunalité, département, écoles, services municipaux...)
Conditions d'emploi :
  • Temps de travail : 35h/semaine avec présence par roulement le samedi
  • Rémunération : Statutaire + RIFSEEP + Prime de juin (sous condition d'ancienneté)
  • Participation à la garantie maintien de salaire : +25¤
  • Poste à pourvoir dès que possible
Profil recherché :

- Fort intérêt pour le travail en équipe, bonnes compétences en communication et relationnel
- Autonomie, pédagogie, solides compétences managériales
- Expérience significative en gestion d'équipe et animation de projets culturels
- Qualification : diplôme en lien avec le métier du livre, parcours bibliothécaire, connaissance du logiciel Orphée NX appréciée

Candidature :

Envoyer lettre de motivation et CV avant le 13 juin 2025 à :
Mme le Maire
Mairie de Bain-de-Bretagne - Pôle Ressources
21 rue de l'Hôtel de Ville
35470 BAIN-DE-BRETAGNE
ou par courriel : rh.secretariat@ville-baindebretagne.fr

Entretiens : semaines 25 ou 26

Postes ouverts :

Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe

Remarque : contrat possible pour un non-fonctionnaire, durée maximale 6 ans, recrutement selon article L332-8 du code général de la fonction publique.

Vacant à partir du 01/07/2025

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