Chargé de mission soutien à l'offre de soins

TN France; Pays de la Loire; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une équipe dynamique à Nantes Métropole en tant que Chargé de mission soutien à l'offre de soins. Vous contribuerez à la mise en œuvre de la politique santé de la ville, en animant des dispositifs de soutien aux professionnels de santé. Ce rôle exige une bonne compréhension des enjeux d’aménagement du territoire et des compétences en animation de réseau. Vous serez au cœur des transformations de la santé publique et travaillerez en étroite collaboration avec divers acteurs.

Qualifications

• Bonne compréhension des enjeux d’aménagement du territoire et de l’urbanisme.
• Connaissances en santé publique et organisation du système de soins.

Responsabilités

• Animer le dispositif pour renforcer l’offre de soins sur le territoire.
• Piloter l’animation partenariale auprès des professionnels de santé.
• Assurer le suivi opérationnel des projets de soutien à l’installation des médecins.

Connaissances

Animation de réseau

Conduite de projet

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Aisance relationnelle

Capacité d'adaptabilité

Formation

Bac +3

Description du poste

Chargé de mission soutien à l'offre de soins, Loire-Atlantique

Loire-Atlantique, France

Détails de l'offre

Famille de métiers : Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées

Grade(s) recherché(s) : Attaché, Ingénieur, Attaché principal, Ingénieur principal

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail : Temps complet

Télétravail : Oui

Descriptif de l'emploi

En quelques mots

Devenez acteur de Nantes Métropole et participez à la transformation de la Ville en rejoignant une équipe dynamique et engagée!

Au sein de la direction générale santé et transition écologique (DGSTE), la Direction de la Santé Publique met en œuvre la politique santé de la ville de Nantes et développe une politique publique santé à l’échelle de la métropole, mobilisant les politiques publiques métropolitaines, notamment sa dimension santé environnementale, en lien avec les communes.

Le Pôle Prévention et Promotion Santé (PPPS) intervient dans les domaines de la santé mentale, de la santé environnementale, des réductions des conduites à risques, de la nutrition et de l’activité physique, de l’accessibilité aux soins. Il développe des études en santé permettant d'objectiver des actions de prévention ou de promotion localement.

Missions / conditions d'exercice

En relation et en cohérence avec les orientations fixées par la direction, au sein de l’unité accès aux soins ainsi qu’en coordination étroite avec les chargés de mission de l’unité, vous animez le dispositif permettant de renforcer l’offre de soins sur le territoire métropolitain et vous accompagnez les professionnels de santé dans leurs projets d’implantation.

Vous contribuez à la mise en œuvre du dispositif visant à faciliter l’installation des médecins et des groupements de professionnels de santé dans les territoires en tension, en coordination avec la chargée de mission offre de soins et le chargé de mission accès aux soins et aux droits.

En externe, vous pilotez l’animation partenariale auprès des représentants des professionnels de santé (APMSL, Co’Santé, URPS, CPTS, etc.).

Vous êtes en charge de la promotion du dispositif auprès des futurs professionnels de santé (département de médecine générale), des aménageurs (SAMOA ou NMA, etc.), et avec le soutien des partenaires institutionnels (ARS, CPAM).

En interne, vous contribuez à l’animation du dispositif auprès des autres directions métropolitaines, ainsi qu’à l’animation du réseau partenarial, notamment avec les bailleurs sociaux et les SPL. Vous participez aux COTECH avec les directions de l’urbanisme, la direction du développement économique et les pôles de proximité.

Vous assurez la gestion des demandes de soutien des professionnels de santé, analysez ces demandes pour orienter les réponses en lien avec l’autre chargé de mission soutien à l’offre de soins.

Vous assurez le suivi opérationnel d’une partie des projets de soutien à l’installation des médecins généralistes avec la chargée de mission soutien à l’offre de soins.

Vous assurez la pédagogie des projets auprès des professionnels de santé et des promoteurs immobiliers, apportez votre expertise auprès des urbanistes et des développeurs économiques, et accompagnez les professionnels de santé dans leur projet d’implantation.

Vous contribuez à l’animation de la Politique Publique de Santé Métropolitaine sur le volet accès aux soins.

Vous participez, en lien avec les chargés de mission CLS, à l’animation dans le cadre du CLS métropolitain du volet accès aux soins.

De façon secondaire, vous pouvez représenter la Direction santé publique auprès des instances externes et des partenaires, veiller prospectivement aux transformations à venir et thématiques émergentes, et proposer des orientations pour le service et autres directions. Enfin, vous assurez un suivi administratif des dossiers sur votre thématique.

Des réunions ponctuelles en midi ou en soirée dans la métropole sont à prévoir.

Le jury aura lieu le jeudi 19 juin 2025.

Profils recherchés

De formation supérieure (Bac +3 minimum), vous avez une bonne compréhension des enjeux d’aménagement du territoire, du développement local et de l’urbanisme. Vous avez des connaissances ou un intérêt pour la santé publique et l’organisation du système de soins.

Vous avez des compétences en animation de réseau, une appétence pour la conduite de projet, et une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous avez l’expérience de projets menés avec les élus.

Vous disposez d'une aisance relationnelle, savez identifier les attendus de divers acteurs, faites preuve de pédagogie, et démontrez une capacité d’adaptabilité face au changement. Vous êtes apte à gérer la pression.

Vous avez des capacités rédactionnelles (notes, délibérations, conventions) et organisationnelles.