Garde d’enfants +3 ans à Saint Brice sous Forêt (H/F)

TN France; Piscop; Sur place; EUR 12 000 - 18 000; Temps partiel

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise reconnue comme le Meilleur Employeur de France dans le secteur de la garde d'enfants. Dans ce rôle, vous serez responsable de la prise en charge de deux jeunes enfants, en organisant des activités ludiques et éducatives tout en veillant à leur sécurité. Vous travaillerez en fin d'après-midi, offrant un soutien précieux aux familles. Si vous êtes passionné par les enfants et que vous avez un diplôme en Petite Enfance, cette opportunité est faite pour vous. Profitez d'un salaire compétitif et d'avantages tels qu'une mutuelle d'entreprise et le remboursement de vos frais de transport.

Prestations

Mutuelle d’entreprise

Remboursement de titre de transport

Qualifications

• Expérience professionnelle significative et vérifiable.
• Capacité à proposer des activités ludiques et éducatives.

Responsabilités

• Prendre en charge 2 enfants de 1 et 2 ans à leur domicile.
• Organiser des activités ludo-éducatives et aider aux devoirs.

Connaissances

Patience

Attention

Soutien

Dynamisme

Formation

Diplôme Petite Enfance

Outils

Permis B

Véhicule personnel

Description du poste

Garde d’enfants +3 ans à Saint Brice sous Forêt (H/F), Piscop

Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur !

Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.

Mission proposée

Kangourou Kids Cergy-Pontoise recrute un babysitter pour s'occuper en sortie de crèche de 2 enfants de 1 et 2 ans à Saint Brice sous Forêt.

Nous recherchons une personne disponible tous les jours en fin d'après-midi pour prendre en charge ces enfants à leur domicile afin d'organiser des activités ludo-éducatives, l'aide aux devoirs et les sorties.

Vous devrez être détenteur d'un diplôme Petite Enfance, d'un Permis B et d'un véhicule afin d'assurer les déplacements (indemnités kilométriques versées).

L’intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l’enfant pendant l’absence des parents : au domicile comme lors des trajets.

Il doit aussi être capable de proposer, d’initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.

Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d’attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l’enfant en fonction de sa tranche d’âge.

Notre profil idéal

• Expérience professionnelle significative et vérifiable
• Vous êtes dynamique et à l'écoute

Nous proposons à tous nos intervenants un salaire au-delà des minima sociaux, une mutuelle d’entreprise, mais également un remboursement de votre titre de transport basée sur le nombre d’heures effectuées.