Consultant en recrutement RH et Juridique H/F (CDI)

JR France; Marseille; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une équipe spécialisée dans les solutions d'emploi recherche un(e) Recruteur(se) de Talent pour un CDD à Vitrolles. Le candidat idéal saura écouter, conseiller, et s'adapter aux besoins des clients tout en garantissant la rigueur administrative. Des avantages tels que des Tickets Restaurant et un régime de prévoyance sont offerts.

Prestations

Carte Ticket Restaurant

Régime de prévoyance et santé de qualité

Offres du Comité Social d’Entreprise

Qualifications

• Capacité à détecter les besoins des clients.
• Fidéliser et faire monter en compétences les collaborateurs.

Responsabilités

• Détecter les besoins des clients.
• Garantir la fiabilité administrative et juridique.
• Gérer les imprévus au quotidien.

Connaissances

Écoute

Adaptabilité

Rigueur

Description du poste

Consultant en recrutement RH et Juridique H/F (CDI), Bouches-du-Rhône (13)

L’équipe de Vitrolles, spécialisée dans le domaine des solutions d’emploi (travail temporaire, recrutement CDD/CDI, formation, etc.), recherche son/sa futur(e) RECRUTEUR(SE) DE TALENT H/F pour un CDD (fin mai à fin septembre).

Mon quotidien de recruteur(se), c’est quoi ?

1. L’écoute et le conseil : détecter les besoins de mes clients.
2. L’expertise en ressources humaines : fidéliser et faire monter en compétences mes collaborateurs (intérimaires).
3. La rigueur : garantir la fiabilité administrative et juridique des informations transmises à mes interlocuteurs.
4. La gestion des imprévus : faire partie intégrante de mon quotidien.

Tes proches te décrivent comme une personne à l’écoute, capable de t’adapter à toutes les situations ? Alors viens relever le défi au sein de notre équipe CRIT Vitrolles.

Rémunérations et avantages :

• Une carte Ticket Restaurant
• Un régime de prévoyance et santé de qualité
• Les offres du Comité Social d’Entreprise (chèques vacances, billetterie, bon Noël, chèque cadeau, etc.)

Le processus de recrutement :

Un premier échange avec le service RH, suivi d’un test de personnalité et de compétences.