Directeur Stratégie et Transformation H/F

TN France; Paris; Sur place; EUR 80 000 - 120 000; Plein temps

Résumé du poste

Un groupe pharmaceutique en pleine croissance recherche un Directeur Stratégie et Transformation à Paris. Ce rôle clé implique la supervision des acquisitions, la transformation des objectifs stratégiques en plans opérationnels, et le développement de modèles économiques robustes. Vous collaborerez avec diverses équipes pour optimiser les processus et favoriser une croissance durable. Si vous avez une solide expérience dans l'industrie pharmaceutique et êtes passionné par la transformation stratégique, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• 8 ans d'expérience dans l'industrie pharmaceutique.
• Compréhension solide des opérations pharmaceutiques et enjeux de croissance.

Responsabilités

• Supervision des activités liées aux acquisitions et due diligences.
• Développer des modèles économiques pour évaluer la rentabilité des initiatives.

Connaissances

Gestion de projets de transformation

Leadership

Analyse stratégique

Communication efficace

Optimisation des processus

Formation

PharmD

MBA

Diplôme d'Ecole de Commerce

Description du poste

Directeur Stratégie et Transformation H/F, Paris

Nous recherchons pour notre client, laboratoire pharmaceutique français, un Directeur Stratégie et Transformation (H/F). Le poste est basé à Paris.

Ce groupe pharmaceutique connaît actuellement une forte croissance, notamment sur le scope européen.

La ou le futur(e) Directeur Stratégie et Transformation fera partie intégrante de la Direction des Opérations, travaillant de manière transversale pour soutenir l’ensemble des départements (notamment Supply Chain/Industriel, Affaires Réglementaires, LCM, Pharmacovigilance). A ce titre, vos responsabilités incluront, mais ne se limiteront pas à :

• Participer à la supervision et la coordination des activités liées aux acquisitions et aux due diligences, garantissant une intégration efficace des produits ou des sociétés nouvellement acquises.
• Transformer les objectifs stratégiques de l'entreprise en plans opérationnels clairs et réalisables.
• Développer des modèles économiques robustes pour évaluer la rentabilité des initiatives stratégiques et mettre en place des KPIs pertinents pour mesurer la performance.
• Collaborer étroitement avec les différentes équipes pour identifier les opportunités d'optimisation des processus et des ressources, favorisant ainsi une croissance durable et rentable.
• Communiquer de manière efficace les recommandations stratégiques aux parties prenantes internes, en fournissant des analyses précises et des insights stratégiques.

Profil recherché :

• Idéalement PharmD + Ecole de Commerce ou MBA
• Expérience significative (à minima 8 ans) au sein de l’industrie pharmaceutique
• Solide compréhension des opérations pharmaceutiques, ainsi que des enjeux de croissance et d’intégration
• Expérience en gestion de projets de transformation et coordination d’équipes multifonctionnelles
• Anglais courant indispensable

Personnalité :

• Sens de l’organisation, planification de l’activité, rigueur et agilité
• Bonne communication, à l’écoute, leadership, pragmatisme
• Sens du résultat, force de proposition
• Energie, engagement, réactivité, autonomie.

Cette opportunité éveille votre intérêt ? Vous souhaitez en savoir plus ? N’hésitez pas à candidater !