Formateur.trice Technicien.ne supérieur.e géomètre topographe option cabinet de géomètre F/H

TN France; Corte; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un formateur en géomètre topographe pour enseigner aux futurs professionnels du secteur. Ce rôle essentiel implique de transmettre des compétences techniques et pédagogiques dans un environnement formateur. Vous aurez la responsabilité d'animer des sessions d'apprentissage, d'évaluer les progrès des stagiaires et de garantir la qualité des formations. Si vous êtes passionné par le transfert de connaissances et souhaitez contribuer à l'avenir de la profession, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe engagée dans l'excellence et l'innovation dans le domaine de la formation professionnelle.

Qualifications

• 5 ans d'expérience professionnelle requise dans le domaine.
• Capacité à animer des séances d’apprentissage et à conduire des formations.

Responsabilités

• Anime des séances d’apprentissage et conduit des formations.
• Assure le bon fonctionnement du plateau technique et réalise le suivi des stagiaires.

Connaissances

Réalisation de levés et plans topographiques

Implantations et études d'infrastructures

Maîtrise des techniques de levés planimétriques et altimétriques

Connaissance en topométrie générale

Pratique du DAO

Calculs topométriques manuels et informatisés

Connaissances en droit civil et foncier

Formation

Ingénieur géomètre (ESTP, INSA, ESGT)

TP de TSGT ou BTS Géomètre Topographe

Description du poste

Formateur.trice Technicien.ne supérieur.e géomètre topographe option cabinet de géomètre F/H, Corte

Le centre Afpa de Corte recherche un.e Formateur.trice en tant que Technicien.ne supérieur.e géomètre topographe, option cabinet de géomètre, pour intervenir dans une formation destinée aux futurs géomètres.

Ce poste implique de mettre en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification, afin de favoriser l’accès à l’emploi des bénéficiaires et leur adaptation aux évolutions de la profession, dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle.

Les responsabilités incluent :

• Anime des séances d’apprentissage,
• Conduit de manière autonome des formations,
• Met en œuvre les prestations de certification des compétences acquises,
• Assure le bon fonctionnement du plateau technique,
• S’inscrit dans un collectif de travail avec tous les acteurs concernés par l’accompagnement des bénéficiaires,
• Présente l’offre de services de l’AFPA aux entreprises, détecte leurs besoins et les signale à la fonction développement,
• Réalise le suivi des stagiaires et participe à l’approvisionnement logistique de son unité,
• Respecte le cadre économique des actions tout en maintenant la qualité et en gérant efficacement les moyens.

Le formateur veille à une mise à jour technique et pédagogique, repère les innovations, et participe à leur intégration dans sa pratique professionnelle. Il contribue à l’évaluation et à l’optimisation du dispositif de formation ainsi qu’à l’accompagnement des parcours.

Il exerce ses activités dans un ou plusieurs champs professionnels, où ses compétences sont reconnues et mobilisables, en se concentrant sur un ensemble de métiers liés par des compétences communes et une culture professionnelle partagée.

Selon le groupe de stagiaires, le formateur peut intervenir à la fois comme intervenant en animation de séances et comme référent principal, garant de la cohérence du parcours, du processus de formation et de la certification.

Il anime, met en œuvre et conduit des prestations de formation en :

• Utilisant et adaptant les ressources pédagogiques fournies,
• Employant des stratégies pédagogiques et procédures indiquées,
• Créant des scénarios pédagogiques diversifiés, centrés sur l’apprenant et adaptés aux contextes.

Les compétences techniques requises incluent :

• Réalisation de levés et plans topographiques,
• Implantations et études d'infrastructures,
• Études foncières et documents d'architecture,
• Opérations topographiques spécifiques et études en TP,

Compétences spécifiques :

• Maîtrise des techniques de levés planimétriques et altimétriques,
• Connaissance en topométrie générale,
• Pratique du DAO,
• Calculs topométriques manuels et informatisés,
• Projets d’infrastructures et réseaux,
• Connaissances en droit civil et foncier,
• Opérations de bornage, division, DMPC et DA numériques,
• Relevés d’architecture,
• Notions en photogrammétrie, scanners 3D, BIM,
• Topographie appliquée aux chantiers T.P. et études de prix en T.P.

Conditions d’exercice :

Le formateur intervient selon les besoins de l’AFPA, en divers lieux, y compris en entreprise et sur différents sites de formation.

Diplômes requis ou équivalence :

• Idéalement Ingénieur géomètre (ESTP, INSA, ESGT),
• Détenteur du TP de TSGT ou BTS Géomètre Topographe.

Expérience professionnelle exigée : 5 ans

Pour les candidats internes : l’expérience à l’AFPA sera prise en compte si elle correspond au domaine de formation.