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Technicien de maintenance en Electricité H/F

JR France

Orléans

Sur place

EUR 29 000 - 35 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

Une entreprise à Orléans recherche un Technicien de Maintenance en Electricité H/F pour diagnostiquer des pannes, établir des devis, et réaliser des interventions. Le poste inclut des avantages tels que paniers repas et voiture de service. Une formation en électricité est requise.

Prestations

Paniers repas
Voiture de service
Participation

Qualifications

  • Expérience similaire en CDI souhaitée.
  • Permis B requis.

Responsabilités

  • Diagnostiquer rapidement les pannes grâce à votre expertise technique.
  • Établir des devis en autonomie.
  • Réaliser les interventions seul(e) ou en équipe.

Connaissances

Diagnostic
Conseil client

Formation

Formation en électricité

Description du poste

Technicien de maintenance en Electricité H/F, Orléans

Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement spécialisé dans les recrutements CDD et CDI, ainsi que le travail temporaire. Nous collaborons avec divers secteurs tels que tertiaire, industriel, BTP, informatique, et accompagnons des TPE aux grands groupes. Notre équipe de 70 collaborateurs, répartis dans 15 bureaux en France, est reconnue pour sa connaissance approfondie des métiers, des procédures RH et du recrutement.

Nous recherchons pour notre client un(e) Technicien(ne) de Maintenance en Electricité H/F.

Responsabilités principales :
  • Diagnostiquer rapidement les pannes grâce à votre expertise technique
  • Établir des devis en autonomie
  • Réaliser les interventions seul(e) ou en équipe
  • Expliquer et conseiller le client après chaque dépannage
  • Rédiger les comptes-rendus d'intervention
  • Coordonner avec les équipes de planification et de gestion des dépannages
Profil recherché :
  • Formation en électricité ou expérience significative en autodidacte
  • Expérience similaire en CDI souhaitée
  • Permis B requis
Informations complémentaires :
  • Localisation : Orléans et son agglomération (45)
  • Type de contrat : Mission d'intérim de 4 mois, suivie d'un CDI
  • Rémunération : à partir de 29 KEUR brut annuel
  • Horaires : 35h par semaine
  • Avantages : paniers repas, voiture de service, participation
Processus de recrutement :
  1. Entretien téléphonique avec Aurélie MERIAU, Chargée de Recrutement chez Nextep HR
  2. Entretien avec le client (service RH)
  3. Second entretien avec le Responsable d'agence
  4. Validation et intégration

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