UN TECHNICIEN DE CENTRE AQUATIQUE (F/H) - Communauté d'Agglomération Lisieux Normandie

Structures de coopération territoriale; Caen; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une communauté dynamique et innovante recherche un technicien pour son centre aquatique. Ce poste clé implique la maintenance des systèmes de traitement de l'eau et de l'air, ainsi que diverses tâches de dépannage. Vous ferez partie d'une équipe engagée dans un environnement de travail flexible et collaboratif, où votre contribution sera essentielle pour assurer la qualité des services aquatiques. Rejoignez un cadre de travail qui valorise la polyvalence et l'autonomie, tout en offrant des avantages intéressants comme des titres-restaurant et une mutuelle. Si vous êtes passionné par la maintenance et cherchez à faire la différence, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Titres-restaurant

Mutuelle

Participation transport

Stationnement

CNAS

Qualifications

• Diplôme en maintenance ou électricité requis.
• Expérience en maintenance générale ou électricité souhaitée.

Responsabilités

• Assurer le bon fonctionnement du système de traitement de l'eau et de l'air.
• Effectuer les maintenances et dépannages variés.
• Gérer les stocks et approvisionnements.

Connaissances

Maintenance générale

Électricité

Plomberie

Menuiserie

Mécanique

Chaudronnerie plastique

Formation

BEP

BAC PRO en maintenance ou électricité

Description du poste

UN TECHNICIEN DE CENTRE AQUATIQUE (F/H) - Communauté d'Agglomération Lisieux Normandie

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

La Communauté d'Agglomération de Lisieux Normandie, située au cœur du Pays d'Auge, à 30 minutes du littoral de la Manche, de la côte fleurie avec Deauville-Trouville, à 1h des plages du débarquement, et à la croisée des métropoles de Caen (25 minutes par le train), Rouen et Le Havre, constitue la 2ème plus importante intercommunalité du Calvados. C'est un territoire dynamique, de 80 000 habitants, reconnu tant pour son activité culturelle et patrimoniale que pour la beauté de ses paysages. La Communauté d'Agglomération de Lisieux Normandie évolue dans un environnement de travail attractif et innovant, prônant la confiance, l'écoute et la responsabilisation de ses 450 collaborateurs. Elle a mis en place une organisation en flex office où des espaces prévus en fonction du besoin sont à disposition : espaces de coworking, salles de concentration, salles de réunion, espaces de détente. Cette organisation de travail s'articule aussi autour du télétravail. La pratique sportive et les activités de bien-être sont également favorisées lors de la pause méridienne.

L'offre en équipements aquatiques de la Communauté d'Agglomération se répartit entre le centre aquatique de Lisieux (Le Nautile) et le centre aquatique de Saint-Pierre-en-Auge (Aqua d'Auge), dont l'ouverture est prévue cette année. Ces deux équipements s'inscriront en complémentarité, et permettront d'étendre l'offre d'activités aquatiques proposées par la collectivité. L'ouverture du nouveau centre aquatique nécessite une évolution de l'organisation afin de répondre aux enjeux attendus en coûts de fonctionnement, en recettes et en fréquentation. À ce titre, rattaché au responsable technique, vous assurez le bon fonctionnement et l'entretien général de la structure.

Vos missions principales incluent :

1. Assurer le bon fonctionnement du système de traitement de l'eau et de l'air (analyse de la qualité, suivi des consommations, ajustements et optimisations)
2. Effectuer les maintenances, dépannages (plomberie, menuiserie, maçonnerie, mécanique, électrique, chaudronnerie plastique)
3. Suivre ou réaliser les levées de réserves selon les rapports de vérifications réglementaires
4. Participer à la propreté de l'établissement (nettoyage des plages, vestiaires, sanitaires)
5. Gérer les stocks, déclencher les approvisionnements, réceptionner et contrôler les marchandises
6. Assurer une astreinte technique mutualisée sur les deux centres

Profil recherché

Diplôme : BEP ou BAC PRO en maintenance ou électricité
Expérience souhaitée en maintenance générale ou électricité
Qualités : esprit d'équipe, polyvalence, autonomie, rigueur
Permis B obligatoire (pour l'astreinte)

Ce poste est ouvert à deux profils similaires, titulaires ou contractuels, avec un temps complet, dans le cadre des cadres d'emplois des adjoints techniques ou des techniciens territoriaux. La rémunération inclut la rémunération statutaire, le régime indemnitaire, et d'autres avantages (CNAS, titres-restaurant, mutuelle, participation transport ou stationnement).
Il est possible de recruter sans concours, en raison du grade d'entrée de catégorie C, sous contrat renouvelable jusqu'à 6 ans maximum.

Poste vacant à partir du 01/10/2025. Responsabilité : maintenance et exploitation.