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La Mairie de Champigny-sur-Marne recherche un Administrateur systèmes et réseaux pour gérer et optimiser les infrastructures informatiques. Le candidat idéal aura un diplôme de niveau 5 et une expérience significative dans le domaine. Les responsabilités incluent l'installation et la maintenance des systèmes, ainsi que le support technique aux utilisateurs. Ce poste offre un cadre de travail attractif avec des horaires de 36h30 par semaine et des avantages tels qu'un restaurant pour le personnel.
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Sous la responsabilité du chef de service Infrastructure, vous êtes responsable de la gestion et de l'optimisation des infrastructures informatiques et des réseaux de communication. Vous assurez l'installation, la configuration et la maintenance des serveurs, des équipements réseau et des systèmes d'exploitation, garantissant ainsi leur performance et leur disponibilité. Vous mettez en œuvre des politiques et des protocoles pour protéger les données sensibles, surveillez les accès et les activités suspectes, et veillez à la mise à jour des systèmes pour prévenir les vulnérabilités. Vous collaborez avec les équipes techniques et les utilisateurs pour résoudre les incidents, anticiper les besoins évolutifs et proposer des solutions innovantes, tout en assurant la conformité aux normes de sécurité en vigueur.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
Gestion des systèmes et des réseaux :
* Installer, configurer, et maintenir les systèmes d'exploitation (Windows, Linux, etc.) et les serveurs.
* Gérer les réseaux locaux (LAN) et étendus (WAN), incluant les routeurs, commutateurs, et pares-feux.
* Surveiller la performance des systèmes et des réseaux et assurer leur disponibilité.
* Effectuer des sauvegardes régulières des données et assurer la sécurité des systèmes.
Support technique et assistance utilisateur :
* Fournir un support technique de niveau 2 et 3 aux utilisateurs.
* Diagnostiquer et résoudre les problèmes liés aux systèmes et réseaux.
* Accompagner les utilisateurs sur les outils et bonnes pratiques informatiques.
Sécurité informatique :
* Mettre en place et maintenir les politiques de sécurité informatique.
* Surveiller les systèmes pour détecter les intrusions ou activités suspectes.
* Appliquer les correctifs de sécurité et gérer les mises à jour des systèmes.
Gestion des projets :
* Participer à la mise en œuvre des projets informatiques.
* Documenter les procédures et les configurations.
À savoir sur ce poste :
* Horaires de travail : 36h30 hebdomadaires avec astreinte possible, 25 jours de congés et 9 jours de RTT.
* Déplacements fréquents sur la ville et possibles en IDF, interventions en dehors des horaires de bureau envisageables.
* Restaurant dédié au personnel, prime annuelle.
* Être titulaire du grade de technicien ou d'un diplôme de niveau 5 permettant l'accès au concours externe de technicien ou d'une expérience professionnelle d'au moins 4 ans sur des missions équivalentes à celles du cadre d'emplois des techniciens permettant l'accès au 3ème concours.
* Connaissance des systèmes d'exploitation (Windows, Linux, etc.).
* Connaissance des réseaux et protocoles (TCP/IP, DNS, DHCP, etc.).
* Expérience avec les outils de virtualisation (VMware, Hyper-V).
* Compétences en sécurité informatique (pare-feux, antivirus, VPN).
* Capacités d'analyse et de résolution de problèmes.
* Compétence en communication.
* Connaissance des outils bureautiques.
* Notions d'anglais.
* Permis B souhaité.
Ville de 77 883 habitants, 3ème ville du Val-de-Marne par sa population, 61ème ville de France, 1ère par l'étendue de ses espaces verts, Champigny-sur-Marne offre un cadre de vie attractif. Elle est en plein renouveau urbain (nouveau centre-ville, programme ANRU), démographique et économique grâce à l'arrivée du Grand Paris Express (2 gares) et ambitionne de devenir un territoire d'innovation éducative, culturelle et environnementale.
Envoyez dès maintenant CV et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire,
par mail à l'adresse : service.recrutement@mairie-champigny94.fr
Mairie, 14 rue Louis Talamoni
94507 CHAMPIGNY SUR MARNE CEDEX
Poste ouvert(s) pour le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique : Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions lorsque aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Vacant à partir du 22/07/2025