Business Analyste - Offre Commerciale en Alternance H/F

JR France; Nanterre; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Temps partiel

Résumé du poste

Join a leading company in the construction sector as an apprentice, contributing to digital transformation and sustainability efforts. You will work in a dynamic team, focusing on IoT solutions, data analysis, and project management. This role offers a chance for a long-term career with potential for a permanent position.

Prestations

75% reimbursement of Navigo

Parking space

Sustainable mobility benefits

Employer contribution to restaurant

Mobile phone

Laptop

Qualifications

• Experience in data analysis and project management.
• Strong knowledge of digital tools and innovation.

Responsabilités

• Support users with documentation and training.
• Analyze data with Power BI and improve data quality.
• Manage projects and prepare technical documentation.

Connaissances

Data

Project Management

Digital Tools

English

Formation

Bac+5 in Engineering

Outils

Power BI

SQL

KQL

Python

Azure DevOps

PowerShell

Description du poste

Client:

VINCI CONSTRUCTION SI

Location:

Job Category:

Other

Virtual job fairs

-

EU work permit required:

Yes

Job Reference:

909457049024829849632760

Job Views:

1

Posted:

16.05.2025

Job Description:

Rejoindre les équipes de VINCI Construction SI, c’est participer à la transformation digitale du Groupe au service des utilisateurs. Nos missions sont de moderniser nos outils de gestion, nos applications métiers, améliorer la cybersécurité et nos infrastructures IT. Nous travaillons sur l’adoption de nos outils par les utilisateurs et souhaitons construire le futur numérique (IA, BIM, IOT…).

Pour les plus curieux/se, n’hésitez pas à vous rendre sur notre page LinkedIn ainsi que notre page JobTeaser pour en savoir davantage.

POURQUOI CHOISIR UNE ALTERNANCE CHEZ VINCI CONSTRUCTION SI ?

Chez VINCI Construction SI, les alternant(e)s participent à 100% aux différents enjeux des équipes et des directions. Vous souhaitez intégrer un environnement challengeant avec une possibilité d’obtenir un CDI à la clé ? Rattaché(e) à l’équipe Equipment & Energy du département Business Solutions & Adoption de VCSI, managée par Elie ROUXEL et Aurélien PAYET-CASSAR, vous travaillerez dans une équipe de 9 personnes.

Vous interviendrez principalement sur E-Drive, solution IoT permettant de connecter les usines d’enrobé du groupe pour collecter les données de fonctionnement en vue de réduire les consommations d’énergie et les émissions de CO2 du parc industriel de VINCI Construction.

• Accompagnement des utilisateurs : documentation, formation, gestion du support de niveau 2/3, coordination des parties prenantes en usine (électricien, chef de poste, automaticien, etc.)
• Analyse de données collectées : création de rapports sur Power BI, amélioration de la qualité des données et réalisation d’analyses poussées grâce à SQL, KQL et Python
• Gestion de projet : rédaction de spécifications et de tickets d’anomalies via Azure DevOps, animation et préparation de réunions projets, rédaction de documentation fonctionnelle et technique, test de la solution
• Tâches techniques avancées : préparation des Wago, analyses de trame LCPC (entre autres), scripts PowerShell/Python, cloud management …

De formation supérieure Bac+5 ingénieur généraliste, télécom, réseau ou université scientifique, vous avez :

• Une appétence pour les outils digitaux et l’innovation.
• Une connaissance/expérience en Data et les outils/technologies Power BI, SQL, KQL
• Une première expérience personnelle ou professionnelle en gestion de projet et une envie de s’impliquer sur des projets à forte valeur ajoutée métier
• Anglais courant impératif

Localisation : L’Archipel - Campus de VINCI / Nanterre-Préfecture (92)

Début : à partir de Septembre 2025

Contrat : d’apprentissage ou professionnalisation

Nos alternant(e)s rejoignent des équipes dynamiques et occupent des postes avec des missions responsabilisantes. La communauté d’alternant(e)s est animée au travers de différents évènements (team building, afterwork…).

Une journée d’accueil sera organisée avec en plus un programme de parrainage, où un parrain/marraine sera désigné(e) pour vous accompagner en plus du tuteur/tutrice. De nombreux alternant(e)s ont vu leur contrat se transformer en CDI.

Nous nous engageons à assurer l’égalité des chances en matière d’emploi (parité hommes-femmes, communauté LGBT+, personnes en situation de handicap, personnes d’origines diverses…).

Mais aussi : remboursement Navigo à hauteur de 75% et/ou place de parking, avantage mobilité durable, Restaurant Inter-Entreprise (participation de l’employeur), téléphone portable, PC portable …

En cas de validation, vous rencontrerez le manager Aurélien PAYET-CASSAR et la cheffe de projet Anaïs FERRERA à l’Archipel ou sur TEAMS.

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