Intervenant socio-éducatif polyvalent (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SEINE MARITIME

Conseils départementaux; Normandy; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Un acteur clé des politiques sociales recherche un intervenant socio-éducatif polyvalent pour renforcer son équipe. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et engagé, en participant activement à la protection de l'enfance et à l'accompagnement des mineurs non accompagnés. Vous aurez la chance de contribuer à des missions variées, allant de l'évaluation des situations à l'accompagnement socio-éducatif. Rejoignez une équipe qui valorise la solidarité et l'innovation, tout en offrant des perspectives de carrière enrichissantes.

Prestations

Possibilité de télétravail sous conditions

Restauration administrative

Qualifications

• Diplôme requis : DEES ou DEAS.
• Connaissance du secteur de la protection de l'enfance et maîtrise juridique.

Responsabilités

• Intervention en renfort pour assurer la continuité du service.
• Accueillir et accompagner socio-éducativement les majeurs hébergés.

Connaissances

Connaissance du secteur de la protection de l'enfance

Maîtrise du contexte juridique

Esprit d'équipe

Maîtrise informatique

Qualités relationnelles

Écoute et observation

Formation

Diplôme d'assistant socio-éducatif (DEES ou DEAS)

Description du poste

Intervenant socio-éducatif polyvalent (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SEINE MARITIME

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Non renseigné

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie : Catégorie A (cadre)
• Management : Non renseigné
• Télétravail possible : Non renseigné

Le département de la Seine-Maritime recrute.

Le département de la Seine Maritime est un acteur clé des politiques sociales, notamment dans l'autonomie, l'enfance et l'insertion. En tant que premier employeur public dans le domaine des solidarités en Seine Maritime, la direction de l'enfance et de la famille pilote et met en œuvre la politique départementale d'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) et de Protection Maternelle et Infantile (PMI).

L'intervenant socio-éducatif polyvalent intervient en renfort ou remplacement de professionnels absents pour assurer la continuité du service auprès de divers services (Recueil des Informations Préoccupantes, Service d'Orientation de Lien, Service Départemental Mineurs Non Accompagnés). Sous l'autorité du chef de service, il accomplit des missions similaires à celles des autres intervenants socio-éducatifs, sauf demande spécifique validée par sa hiérarchie.

Les missions spécifiques :

Pour la CRIP : traiter l'alerte en protection de l'enfance, analyser les retours d'informations, réaliser des évaluations spécifiques, participer au fonctionnement du service.

Pour le SDMNA : accueillir et accompagner socio-éducativement les majeurs hébergés, organiser leur sortie des services d'accueil, assurer les démarches administratives, intervenir en urgence, notamment pour les mineurs non pris en charge, et élaborer un projet d'autonomie.

Pour le SOLFA : suivre les flux d'activité, analyser les besoins d'accueil, rechercher des solutions adaptées, participer aux réunions de situations complexes.

Profil recherché :

Diplôme d'assistant socio-éducatif (DEES ou DEAS). Connaissance du secteur de la protection de l'enfance, maîtrise du contexte juridique, esprit d'équipe, maîtrise informatique, disponibilité, qualités relationnelles, écoute et observation.

Rejoignez-nous ! Le département de la Seine-Maritime valorise la solidarité, l'innovation, offre des opportunités de carrière, possibilité de télétravail sous conditions, restauration administrative.

Les candidatures (CV et lettre de motivation) seront étudiées via la plateforme de recrutement de la Seine Maritime.

Poste ouvert aux grades d'assistant socio-éducatif et assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle.

Conformément à l'article L332-14 du code général de la fonction publique, un contractuel peut être recruté en attendant le recrutement d'un fonctionnaire. La durée du contrat ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite de deux ans.

Poste vacant à partir du 06/08/2025.

Travailleuse sociale / Travailleur social