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Join a dynamic and innovative administration in Paris as an Assistant to the Deputy General Director. You will manage schedules, organize meetings, and ensure smooth communication across departments. Ideal candidates have strong organizational skills, confidentiality, and a background in administrative support. Enjoy competitive benefits and a supportive work environment.
Créée le 1er janvier 2016, la Métropole du Grand Paris est une intercommunalité de 7,2 millions d’habitants qui regroupe 130 communes et 11 établissements publics territoriaux . Elle porte un projet métropolitain ambitieux, unique et nécessaire et déploie des actions d’envergure sur son territoire. Son intervention, est définie dans le cadre de l’exercice de ses cinq compétences : développement et aménagement économique, social et culturel ; protection et mise en valeur de l’environnement et du cadre de vie ; aménagement de l’espace métropolitain ; politique locale de l’habitat ; gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations.
Rejoindre la Métropole du Grand Paris, c’est intégrer une administration de mission innovante, dynamique et agile. Venez contribuer à la réalisation de projets métropolitains d’envergure au sein d’une collectivité en pleine croissance.
Ensemble, construisons une métropole à la hauteur des défis de demain !
Votre mission au quotidien :
Directement rattaché(e) à la DGA ressources vos principales missions seront les suivantes :
Informations contractuelles
CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES :
Participez à notre succès collectif ! Rejoignez la Métropole du Grand Paris.
SAVOIRS ATTENDUS : Connaissance des activités, fonctionnements et processus des collectivités territoriales et du cadre particulier d’intervention de la Métropole Maîtrise des techniques d’assistanat de direction et des règles d’orthographe, de syntaxe et de grammaire Maîtrise de l’ensemble des outils du Pack Office Maîtrise des procédures administratives Tableaux de bord, et outils de planification et de suivi, comptes rendus, tableaux d’activité Capacité à hiérarchiser les priorités Respect des instructions de travail, obligation de confidentialité et de réserve Esprit d'initiative et d'autonomie Bonne présentation CONDITIONS D’ACCÈS AU POSTE : Niveau d’étude souhaité : bac à bac+2 Formation requise : assistanat de direction. Années d’expérience (minimale) dans le poste visé ou équivalent : 3 ans