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Rejoignez une entreprise historique dans le secteur agricole en tant que Conseiller Commercial. Vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille clients, avec un objectif de satisfaction et fidélisation. Une formation complète et un accompagnement sur le terrain sont offerts.
Description du poste
Intitulé du poste
Conseiller Commercial Assurance - Marché Agricole - Secteur Troyes (10) H/F
Description de la mission
Localisation : Troyes
Envie de donner du sens à vos compétences ? Rejoignez Groupama Nord-Est, un groupe engagé dans le mutualisme depuis plus de 120 ans, qui accompagne les acteurs du secteur agricole, viticole, et grands comptes dans la gestion de leurs assurances professionnelles et agricoles. Notre équipe de 8 collaborateurs, dirigée par Henri DUBOIS, recherche un nouveau Conseiller Commercial pour le secteur de Troyes.
Vous serez responsable de développer et suivre un portefeuille de clients-sociétaires, en générant environ 12 rendez-vous par semaine avec des exploitants agricoles, viticoles, et autres clients grands comptes. Vous utiliserez une démarche de prospection créative et multicanale, en participant à des événements et salons, et en collaborant étroitement avec les autres fonctions de l'entreprise.
Votre objectif sera la conquête, la satisfaction, et la fidélisation de nos clients-sociétaires, en créant des opportunités sur votre territoire.
Profil recherché
Vous souhaitez soutenir et accompagner les exploitants agricoles ? Vous avez une première expérience commerciale réussie en banque ou assurance ? Vous connaissez votre territoire et savez construire des partenariats ? Votre relationnel, bienveillance, enthousiasme, et recherche de performance seront vos atouts.
Un accompagnement sur le terrain et une formation complète seront fournis, que vous veniez du secteur de l'assurance ou pas.
Ce que nous proposons
Une rémunération fixe de 28,5K€ brute annuelle sur 13 mois, un variable non plafonné, un véhicule de fonction, et divers avantages (intéressement, tickets restaurants, mutuelle, etc.).
Intéressé ? N'hésitez plus, postulez dès aujourd'hui !
Processus de recrutement
Pré-qualification téléphonique, entretien RH avec test de personnalité, puis entretien avec le futur manager. Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap dans le cadre de notre politique de diversité.