BSI4 - IFIP/AA analyste et développeur informatique- équipe RAR (recouvrement contentieux) - H/F

TN France; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence gouvernementale recherche un analyste et développeur informatique pour rejoindre l’équipe RAR. Vous serez responsable de la maintenance et de la modernisation d'applications critiques, avec une forte implication dans l'analyse des spécifications et des données. Ce poste exige une expertise en Cobol et Z/OS, ainsi qu'une capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Prestations

Télétravail possible 1 à 2 jours/semaine après intégration

Déplacements en province à prévoir

Qualifications

• Parfaite connaissance du langage Cobol nécessaire.
• Expertise attendue en Z/OS (JCL notamment).
• Maîtrise du langage REXX, de l’AGL SYNDIA et de l’environnement GCOS.

Responsabilités

• Maintenance de l’application RAR et préparation de sa reprise.
• Participation à la modernisation de l’application REC.
• Analyse des demandes métier et des spécifications.

Connaissances

Analyse de projet

Communication

Élaboration de méthode

Expertise

Travail en équipe

Sens de l'analyse

Sens de l'innovation

Description du poste

BSI4 - IFIP/AA analyste et développeur informatique- équipe RAR (recouvrement contentieux) - H/F, Seine-Saint-Denis

Ministère de l'-Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique

Description du poste

En rejoignant l’équipe RAR (recouvrement contentieux), vous serez en charge de la maintenance de l’application RAR (analyse des demandes métier et des spécifications, préparation du travail des développeurs ⇒ langage Cobol sous GCOS), de la préparation de sa reprise par l’application RSP Part (fiabilisation des données, tests de basculement, analyses…) et vous participerez à la modernisation de l’application REC (passage de GCOS sous Z/OS : analyse des JCL, écriture de procédures en REXX…).

Conditions d'exercice particulières

Télétravail possible 1 à 2 jours/semaine après une période d’intégration d’au moins 6 mois.

Nombreux échanges avec les services chargés du développement en province (Lyon et Limoges), avec les métiers et les autres équipes de la division.

Déplacements en province à prévoir (Lyon, Strasbourg et Limoges, 3 à 4 fois/an).

Description du profil recherché

Afin de mener à bien vos missions, les compétences suivantes sont attendues :

• parfaite connaissance du langage Cobol nécessaire,
• expertise attendue en Z/OS (JCL notamment),
• maîtrise du langage REXX, de l’AGL SYNDIA et de l’environnement GCOS.
• Analyser un projet, une démarche, une information, une donnée, une situation, un dispositif
• Communiquer
• Élaborer une méthode
• Expertiser
• Maîtriser les délais
• Prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité
• Rechercher des données, des informations
• Travailler en équipe
• Aisance relationnelle
• Aptitude à l’écoute
• Avoir l’esprit d’équipe
• Être rigoureux
• Sens de l’analyse
• Sens de l’innovation/créativité
• Sens de l’organisation
• Sens de la pédagogie

Compétences candidat

Compétences

• SAVOIR-FAIRE - Analyser un projet, une démarche
• SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
• SAVOIR-FAIRE - Communiquer
• SAVOIR-FAIRE - Élaborer une méthode
• SAVOIR-FAIRE - Expertiser
• SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
• SAVOIR-ÊTRE - Aptitude à l’écoute
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de l’analyse
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'innovation/Créativité