Manager d'équipe production / Team leader (H / F)

Crit Experts & Cadres; Marseille; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Manager d'Équipe de Production pour piloter des lignes de production dans un environnement industriel exigeant. Ce rôle clé implique la supervision d'une équipe de collaborateurs, l'organisation des ressources en fonction des impératifs de production et la garantie d'une gestion optimale des plannings. Vous serez responsable de l'atteinte des objectifs de qualité et de productivité tout en participant à des projets d'optimisation. Si vous êtes prêt à relever un nouveau défi et à évoluer dans un cadre de travail stimulant, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Environnement de travail stimulant

Perspectives d'évolution

Package de rémunération attractif

Qualifications

• Expérience de 2 à 5 ans en management d'équipe dans un environnement industriel.
• Capacité à développer les compétences et l'autonomie des collaborateurs.

Responsabilités

• Piloter les lignes de production et assurer la performance de l'équipe.
• Suivre les indicateurs de performance et mettre en place des actions d'amélioration.

Connaissances

Management d'équipe

Amélioration continue

Gestion de production

Leadership

Formation

Diplôme en gestion ou ingénierie

Description du poste

Manager d'Équipe de Production / Team Leader (H / F)

CRIT Experts & Cadres accompagne un acteur industriel majeur, spécialisé dans la fabrication de produits techniques en grande série. Son site de production en Normandie regroupe plusieurs centaines de collaborateurs engagés dans une production exigeante, où la qualité et la sécurité sont des priorités absolues.

Implanté dans la Manche, ce site s’inscrit dans un territoire qui accompagne l’installation des nouveaux arrivants : accompagnement à la recherche de logement, intégration familiale, services aux conjoints (emploi, formation), et soutien à la relocalisation.

Les candidats peuvent ainsi bénéficier d’un écosystème structuré pour les accompagner dans leur projet de mobilité géographique.

Localisation : Saint-Lô, ville à taille humaine, offre un cadre de vie agréable, alliant nature, accessibilité et dynamisme économique. Située à moins d’une heure des plages de la côte ouest et à deux pas du bocage normand, la ville séduit par ses infrastructures modernes, ses services de proximité et sa qualité de vie. C’est également un bassin d’emploi actif, porté par des entreprises innovantes et un tissu local engagé – une opportunité idéale pour concilier projet professionnel ambitieux et équilibre personnel.

Statut Cadre au forfait

Horaires postés

Rémunération : 35-45 k€ selon expériences + avantages groupe

Contexte : Remplacement suite à une mobilité interne

En tant que Manager d’Équipe de Production, vous êtes rattaché au Responsable d’Atelier et pilotez les lignes de production de votre secteur. À la tête d’une équipe d’une vingtaine de collaborateurs (conducteurs de ligne, opérateurs, régleurs), vous assurez l’organisation et la performance de la production tout en garantissant un management de proximité.

Votre mission consiste à encadrer et accompagner votre équipe en veillant à développer les compétences et à renforcer l’autonomie des collaborateurs.

Vous organisez les ressources en fonction des impératifs de production et assurez une gestion optimale des plannings.

Garant de l’atteinte des objectifs en matière de qualité, de délais et de productivité, vous suivez les indicateurs de performance et mettez en place des actions d’amélioration.

Vous supervisez également les interventions techniques et garantissez la continuité des opérations.

Dans une dynamique d’amélioration continue, vous participez aux projets d’optimisation et veillez à la conformité des processus avec les exigences réglementaires, en lien avec les équipes qualité et HSE.

Vous êtes issu d’un environnement industriel à process en grande série continue et à forte exigence réglementaire (agroalimentaire, chimie, cosmétique, pharmaceutique ou toute autre industrie soumise à des normes strictes), vous justifiez d’une expérience de 2 à 5 ans en management d’équipe. Cette expérience vous a permis de développer un leadership affirmé, une capacité à fédérer et une grande agilité dans la gestion des équipes et des enjeux industriels.

Ce que l’entreprise vous offre :

• Un environnement de travail stimulant et évolutif.
• De réelles perspectives d’évolution au sein d’un groupe en développement.
• Un package de rémunération attractif avec de nombreux avantages.

Vous souhaitez relever un nouveau challenge ? Exprimez votre intérêt en postulant dès aujourd’hui, nous serons ravis d’échanger avec vous !

Créer une alerte emploi pour cette recherche