Assistant COO

Société Générale Assurances; Nanterre; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Join a leading financial institution as a Financial Engineering Intern. You'll work closely with the COO team on Asset-Backed Products, enhancing your skills in reporting, pricing, and innovative tool development. This role offers a unique opportunity to grow your career in a dynamic environment, with a focus on collaboration and professional development.

Prestations

Participation and profit-sharing

Telework days

50% transport cost coverage

Discounted tickets for events

Competitive cafeteria prices

Qualifications

• Excellent knowledge of financial markets required.
• Fluent in English.

Responsabilités

• Assist COO team in producing and improving reports.
• Participate in pricing and portfolio analysis.
• Create and develop innovative tools for activity tracking.

Connaissances

Python

VBA

Financial Markets

Proactivity

Communication

Formation

Bac +5 in Finance

Description du poste

Développement / Coordination d'activités Alternance La Défense, Île-de-France, France. Télétravail possible. Référence 25000A03. Date de début : 01/09/2025. Date de publication : 09/05/2025.

Vos missions au quotidien

Participer activement à l’activité de l’équipe de Chief Operating Officer en charge de l’activité Asset-Backed Products. Rejoignez-nous ! #JT24

En tant qu’Alternant Ingénieur Financier, vous intégrerez Société Générale Global Banking and Advisory, au sein de l’équipe COO, Structuration et Financement du département ABP (Asset Backed Products) à Paris. Vous collaborerez étroitement avec les équipes de sales, trading, structurers, Middle / Back Office et risques.

Vous serez amené à :

• Assister l’équipe COO en produisant ou en améliorant les reportings sur l’activité.
• Participer au pricing et à l’analyse des portefeuilles de transactions et de l’activité (trading, financement, vente, distribution).
• Être l’interlocuteur privilégié pour toutes les demandes d’analyses, d’évolutions des modélisations et des systèmes internes.
• Créer et développer des outils innovants pour le suivi de l’activité.
• Interagir en continu avec le trading, la structuration, la vente, le middle et back office.
• Assurer le monitoring du PNL des différents desks et coordonner leur activité.

Et si c’était vous ?

• Vous préparez un Bac +5 en école de commerce, d’ingénieur ou université, avec une spécialisation en finance.
• Vous avez une excellente connaissance des marchés financiers.
• Vous maîtrisez Python et VBA, avec un réel intérêt pour la programmation.
• Vous faites preuve de rigueur, de proactivité, et avez un bon relationnel pour nourrir votre curiosité.
• Vous êtes fluent en anglais. Vous êtes notre candidat idéal !

Pensez à joindre votre planning de formation avec votre CV.

Plus qu’un poste, un tremplin

Rejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions ! Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez aux côtés de nos experts. Vous gagnerez progressivement en autonomie sur vos projets, faisant de cette expérience un véritable accélérateur de carrière. Vous découvrirez aussi la diversité de nos métiers dans un secteur en constante évolution et innovation.

À la fin de vos études, diverses opportunités s’offriront à vous, en France et à l’international.

Pourquoi nous choisir ?

Nous veillons à votre qualité de vie et à vos conditions de travail, avec des avantages tels que :

• Participation et intéressement
• Jours de télétravail (selon votre rythme et celui de votre alternance)
• Prise en charge de 50% de votre titre de transport
• Billetterie à prix réduits (concerts, cinéma, sport…)
• Restaurants d’entreprise et cafétérias à tarifs compétitifs, titres restaurants dématérialisés en télétravail
• Une ancienneté de 3 mois pour certains avantages

Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, sentir votre utilité au quotidien, et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Nos collaborateurs peuvent aussi s’engager quelques jours par an pour des actions solidaires : parrainage, éducation financière, partage de compétences avec des associations. Ces engagements sont variés.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances et faisons de la diversité une force. Le groupe valorise tous les talents, quels que soient croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance politique, religieuse, syndicale ou minoritaire, ou toute autre caractéristique pouvant faire l’objet de discrimination.