UN CHARGE DE MISSION MUTUALISATION / CHEF DE PROJET PLAN INTERCOMMUNAL DE SAUVEGARDE

TN France; Grand Est; Hybride; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un chargé de mission mutualisation pour piloter des projets stratégiques au sein des collectivités. Ce rôle clé implique la coordination du Plan Intercommunal de Sauvegarde, la promotion de la coopération entre communes et l'accompagnement technique des acteurs locaux. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des enjeux cruciaux tels que la gestion des risques et la transition écologique, tout en développant un réseau d'élus et de fonctionnaires. Si vous êtes passionné par le service public et souhaitez faire une différence, cette position est faite pour vous.

Qualifications

• Formation supérieure en gestion des collectivités, droit public ou gestion des risques.
• Expérience en conduite de projets dans une collectivité.

Responsabilités

• Piloter l’élaboration du Plan Intercommunal de Sauvegarde (PICS).
• Promouvoir les mutualisations entre communes et évaluer leur faisabilité.
• Accompagner les communes dans l’élaboration ou mise à jour de leur PCS.

Connaissances

Gestion de projet

Connaissance des collectivités

Animation de réseaux

Rédaction

Gestion des risques

Formation

Bac+3 à Bac+5 en gestion des collectivités

Outils

Office 365

SharePoint

Description du poste

UN CHARGE DE MISSION MUTUALISATION / CHEF DE PROJET PLAN INTERCOMMUNAL DE SAUVEGARDE, Haut-Rhin

Détails de l'offre

Famille de métiers : Habitat et politique de la ville > Politique de la ville

Grade(s) recherché(s) : Attaché, Attaché principal

Conditions d'emploi

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a été retenue. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.

Temps de travail : Temps complet

Télétravail : Oui

Management : Non

Expérience souhaitée : Confirmé

Description de l'emploi

Saint-Louis Agglomération souhaite renforcer sa dynamique de mutualisation avec et entre ses communes membres, et assurer l’élaboration ainsi que la mise en œuvre de son Plan Intercommunal de Sauvegarde (PICS). Le/la chargé(e) de mission mutualisation / chef(fe) de projet PICS aura pour mission principale de piloter ces démarches stratégiques.

Missions / conditions d'exercice

Placée sous l’autorité du Directeur Délégué en charge de l’innovation, de la modernisation et la transformation, la personne exercera les missions suivantes :

Développement et pilotage de la mutualisation :

• Promouvoir les mutualisations/coopérations en cours entre l’EPCI et les communes ou entre les communes ;
• Recenser et analyser les besoins en mutualisation/coopération, évaluer leur faisabilité politique, juridique, technique, financière et humaine ;
• Mettre en œuvre et suivre les projets de mutualisation identifiés ;
• Accompagner les communes en leur apportant une assistance technique dans les domaines juridiques, financiers, RH, ou les orienter vers les services compétents ;
• Animer un réseau des DG/secrétaires de Mairies et faire vivre l’intranet pour favoriser la communication et la mutualisation ;
• Participer aux contractualisations avec les partenaires institutionnels, notamment dans le cadre du Pacte territorial pour la réussite de la transition écologique (PTRTE).

Élaboration et coordination du PICS :

• Piloter l’élaboration du PICS en lien avec les acteurs locaux et la sécurité civile ;
• Recenser et analyser les risques à l’échelle intercommunale ;
• Animer un réseau d’élus et de fonctionnaires en charge de la sécurité et des risques ;
• Définir les orientations et actions prioritaires du PICS en concertation avec les communes ;
• Proposer un cadre méthodologique et un calendrier pour la rédaction du PICS ;
• Rédiger le PICS et ses annexes, en intégrant les éléments réglementaires et opérationnels ;
• Mettre en place un suivi des moyens mobilisables en cas de crise ;
• Accompagner les communes dans l’élaboration ou la mise à jour de leur PCS ;
• Organiser des actions de sensibilisation et de formation pour les élus et agents.

  Profils recherchés

  • Formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en gestion des collectivités territoriales, droit public, gestion des risques ou domaine pertinent ;
  • Expérience en conduite de projets dans une collectivité ;
  • Connaissance approfondie du fonctionnement des collectivités et enjeux de mutualisation ;
  • Maîtrise des dispositifs de gestion des risques et de sauvegarde en crise ;
  • Capacités d’animation, travail en mode projet, aisance relationnelle ;
  • Excellentes qualités rédactionnelles, maîtrise des outils bureautiques (Office 365, SharePoint, etc.) ;
  • Autonomie, rigueur, esprit d’initiative, capacité à fédérer ;
  • Permis B indispensable.