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Consultant en Recrutement Freelance - Valence H / F

Atrihom

Valence

À distance

EUR 30 000 - 50 000

Plein temps

Il y a 6 jours
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Résumé du poste

Join a leading company in temporary recruitment where you can develop your own business in a flexible environment. With 3 to 5 years of experience, you'll engage in sourcing, client negotiation, and candidate placement, all while enjoying the autonomy of being your own boss. The role offers a rewarding commission structure with potential earnings between 30,000 and 50,000 EUR annually, along with extensive support and tools to thrive in your career.

Prestations

Flexible Work Schedule
Administrative Support
Personalized Activity Reports
Expert Guidance

Qualifications

  • 3 to 5 years experience in temporary recruitment.
  • Strong determination to succeed.

Responsabilités

  • Prospect and negotiate with companies.
  • Source and qualify promising candidates.
  • Match candidates with companies.

Connaissances

Commercial Sense
Client Service
Entrepreneurial Spirit
Decision-Making
Emotional Management

Description du poste

Vos missions, concrètement :
Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici les grandes lignes de votre quotidien d'entrepreneur dans le travail temporaire :

  1. Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez-les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité !
  2. Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de leur qualification pour des placements réussis.
  3. Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, facilitant ainsi des rencontres fructueuses !
  4. Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle.
  5. Communication : utilisez les outils numériques et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles.

Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organiser comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron !

Pourquoi rejoindre Via Atrihom ? Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels. Rejoindre notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000 EUR / an ! Travailler avec Via Atrihom c'est l'opportunité de :

  • Valoriser et développer vos compétences,
  • Organiser votre travail de façon flexible et autonome,
  • Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire,
  • Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour avoir l'esprit tranquille et vous concentrer sur votre cœur de métier,
  • Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour suivre votre performance,
  • Profiter d'un accompagnement sur mesure tout au long de votre aventure,
  • Capitaliser sur l'expertise d'une entreprise reconnue depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant sérieux et fiabilité.

En nous rejoignant, vous faites le choix d'une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial qui valorise le professionnalisme et le savoir-faire.

Le talent que nous recherchons :

  • Vous avez minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire.
  • Vous avez une aspiration commerciale, le sens des affaires et du service client.
  • Vous avez un esprit entrepreneurial et une forte détermination à réussir.
  • Vous avez la capacité de gérer plusieurs missions simultanément, une capacité décisionnelle importante et une gestion émotionnelle solide.

Convaincu.e que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement :

  1. Postulez à notre offre d'emploi, puis vous recevrez rapidement une réponse de notre équipe de recrutement.
  2. Participez à notre webinaire de présentation.
  3. Passez un entretien de recrutement.
  4. Étudions ensemble les modalités de votre contrat.
  5. Lancez votre activité, avec nous à vos côtés !

En postulant, vous prenez le risque de vivre une des plus belles aventures professionnelles de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser.

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