Payroll Manager (H/F)

JR France; Quimper; Hybride; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans le domaine des ressources humaines recherche un Payroll Manager pour gérer une équipe et assurer la qualité des services de paie pour des clients internationaux. Le poste offre la possibilité de télétravail et une semaine de 4 jours après la période d'essai. Vous serez responsable de la gestion d'une équipe, du reporting et de l'accompagnement des clients.

Prestations

Télétravail

Semaine de 4 jours

Formations

Équilibre vie pro/perso

Qualifications

• Expertise en paie et réglementation.
• Capacité à gérer une équipe de 8 à 10 personnes.

Responsabilités

• Management et accompagnement d’une équipe de gestionnaires de paie.
• Gestion de la relation client et reporting de la production de paie.

Connaissances

Expertise en paie

Anglais

Management

Écoute proactive

Outils

Excel

Description du poste

Le Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 1800 collaborateurs sont répartis dans 22 pays.

Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.

• ADVISE : Nous accompagnons nos clients dans la transformation de leur fonction RH, à travers une redéfinition de leur organisation RH et de leur digitalisation SIRH.
• IMPLEMENT : Partenaire des principaux éditeurs du marché, nous mettons en place et intégrons des solutions SIRH (SaaS ou On Premise) pour nos clients.
• RUN : Grâce à notre expertise paie globale, nous proposons à nos clients d'externaliser certains de leurs processus RH, en particulier la paie.

Notre nouvelle levée de fonds de 500 millions d'euros vise à accélérer notre croissance et notre expansion internationale, avec l'objectif de doubler notre chiffre d'affaires dans 5 ans et de devenir le leader mondial de la transformation digitale des Ressources Humaines.

Vous rejoignez notre filiale Univers Paie (externalisation de la fonction) en tant que Payroll Manager au sein de notre BU dédiée aux comptes internationaux et réaliserez les missions suivantes :

• Management et accompagnement d’une équipe de 8 à 10 gestionnaires de paie (juniors à séniors).
• Encadrement, gestion et animation de votre équipe : intégration des nouveaux collaborateurs, montée en compétences.
• Gestion de la relation client avec les membres de votre équipe (respect des contrats, suivi des indicateurs clés – SLA, validation de l’adéquation du service vendu avec le besoin client).
• Reporting de la production de paie réalisée: suivi des livrables, de la qualité et de la productivité.
• Responsabilité d'un portefeuille de paie.
• Assurer les missions et objectifs du Responsable d'activité et du DA.

Vous pourrez faire du télétravail une à deux journées par semaine (en fonction des besoins de votre équipe et de votre capacité de gestion à distance), et bénéficier de la semaine de 4 jours après votre période d'essai.

• Vous disposez d'une expertise en paie, maîtrisez les processus, outils et la réglementation.
• Vous maîtrisez l'anglais, à l'oral comme à l'écrit, pour participer à des réunions avec nos clients et partenaires internationaux.
• Vous avez la capacité d'accompagner, de motiver et de développer une équipe.
• Vous faites preuve d'écoute proactive et savez accompagner les clients avec réactivité et professionnalisme.
• Vous maîtrisez Excel, notamment les fonctions avancées (RECHERCHEX, INDEX, EQUIV, formules complexes, tableaux croisés dynamiques).
• Nous offrons un environnement de travail stimulant, une culture entrepreneuriale et internationale, des opportunités d'évolution, une rémunération attractive, des formations, un bon équilibre vie pro/perso, et une ambiance conviviale.